-
Artykułz dnia 18.12.2025Współczynnik ekwiwalentowy w 2026 r. wyniesie 20,9218.12.2025
-
ArtykułaktualnyZmiany w warunkach zatrudnienia nauczycieli od 1 września 2025 r.21.08.2025
-
Artykułz dnia 29.07.2025Przedłużenie urlopu jest możliwe na kilka sposobów, ale pod pewnymi warunkami29.07.2025
-
Artykułz dnia 24.04.2025Jak jest przeprowadzana ocena okresowa pracownika samorządowego24.04.2025
-
Artykułz dnia 17.10.2024Umowa na zastępstwo – co musi wiedzieć pracodawca17.10.2024
-
Artykułz dnia 08.08.2024Poradnia kadrowa08.08.2024
-
Artykułz dnia 01.08.2024Inspektor pracy może nakazać wypłatę zaległego ekwiwalentu za niewykorzystany urlop01.08.2024
-
Artykułz dnia 01.08.2024Posiadanie prawa jazdy nie uzasadnia powierzenia pracownikowi dodatkowo obowiązków kierowcy01.08.2024
-
Artykułz dnia 11.07.2024Częste nieobecności w pracy mogą być jedyną przyczyną zwolnienia pracownika11.07.2024
-
Artykułz dnia 11.07.2024Nie trzeba czekać z wręczeniem dyscyplinarki do końca urlopu wypoczynkowego lub okolicznościowego11.07.2024
-
Artykułz dnia 03.07.2024Pracownik nie może odmówić powrotu do pracy03.07.2024
-
Artykułz dnia 20.06.2024Można zwolnić pracownika, który nie przestrzega zwyczaju zakładowego20.06.2024
-
Artykułz dnia 06.06.2024Czy przełożony może wręczyć podwładnemu wypowiedzenie bez upoważnienia od pracodawcy06.06.2024
-
Artykułz dnia 16.05.2024Zwolnienie dyscyplinarne za naruszenie RODO możliwe, ale trzeba być ostrożnym16.05.2024
-
Artykułz dnia 09.05.2024Krytykę lepiej wykorzystać, niż uciszać09.05.2024
-
Artykułz dnia 08.04.2024Działaczka związkowa przywrócona do pracy08.04.2024
-
Artykułz dnia 04.04.2024Niełatwo zwolnić byłego parlamentarzystę04.04.2024
-
Artykułz dnia 04.04.2024Nawet niewielkie spóźnienia mogą być przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę04.04.2024
-
Artykułz dnia 04.04.2024Śmierć właściciela firmy nie wpłynie negatywnie na prawo do zasiłku pracownicy w ciąży04.04.2024
-
Artykułz dnia 14.03.2024Badania kontrolne konieczne, gdy zwolnienia były wystawiane bez przerwy14.03.2024
-
Artykułz dnia 06.03.2024Można zwolnić chorującego, ale pod pewnymi warunkami06.03.2024
-
Artykułz dnia 04.03.2024Poradnia z prawa pracy04.03.2024
-
Artykułz dnia 21.02.2024TSUE miesza w umowach21.02.2024
-
Artykułz dnia 08.02.2024Długotrwale chorującego pracownika nie można wysłać na urlop przed rozwiązaniem umowy o pracę08.02.2024
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
