Filtry-
PoradaaktualnaCzy w ogłoszeniu o pracę oraz umowie o pracę można stosować formy wskazujące płeć pracownika17.02.2026
-
PoradaaktualnaCzy pracownik może żądać od pracodawcy informacji o średnim wynagrodzeniu na swoim stanowisku30.01.2026
-
PoradaaktualnaCzy spółdzielnia mieszkaniowa ma obowiązek zmiany nazewnictwa stanowisk pracy29.01.2026
-
PoradaaktualnaCzy w ogłoszeniu rekrutacyjnym można użyć formy męskiej stanowiska „Pracownik magazynowy”, jeśli praca wymaga dźwigania ciężarów powyżej 12 kg12.01.2026
-
PoradaaktualnaCzy od 24 grudnia 2025 r. stanowisko wskazane w umowie o pracę powinno być neutralne płciowo18.12.2025
-
PoradaaktualnaCzy w przypadku zmiany nazwy stanowisk pracy na neutralne należy dokonać zmiany w obowiązujących umowach o pracę i aktach osobowych16.12.2025
-
PoradaCZY WYGLĄD ZEWNĘTRZNY TO KRYTERIUM DYSKRYMINACJI W PRAWIE UE03.07.2018
-
PoradaZASADA RÓWNEGO WYNAGRADZANIA W PRAWIE UE29.06.2018
-
PoradaODSZKODOWANIE ZA NARUSZENIE PRZEPISÓW UNIJNYCH29.06.2018
-
PoradaCiężar dowodu w sprawach o dyskryminację02.02.2013
-
PoradaPRACA NA WEZWANIE22.09.2012
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
