Wersja obowiązująca od 2003-06-01 do 2004-06-01
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] 1. Ochotnicze Hufce Pracy wykonują we współdziałaniu z jednostkami samorządu terytorialnego zadania państwa w zakresie kształcenia, dokształcania, zatrudnienia i wychowania młodzieży, a w szczególności:
1) prowadzenia działalności wychowawczej, profilaktycznej i resocjalizacyjnej oraz udzielanie pomocy młodzieży zagrożonej bezrobociem, niedostosowanej społecznie oraz wymagającej specjalnej troski i oddziaływań;
2) organizowania zatrudnienia młodzieży;
3) tworzenia warunków uzyskania oraz podwyższenia kwalifikacji zawodowych i ogólnych, a także przekwalifikowania zawodowego młodzieży;
4) prowadzenia pośrednictwa pracy bez konieczności uzyskania wpisu do rejestru agencji zatrudnienia, o którym mowa w art. 37.
2. [5] Ochotnicze Hufce Pracy mogą dokonywać zwrotu poniesionych przez pracodawcę kosztów na wynagrodzenia i składki na ubezpieczenia społeczne młodocianych pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego, w wysokości uprzednio uzgodnionej, nieprzekraczającej jednak kwoty, o której mowa w art. 57 ust. 3, z uwzględnieniem wykazu zawodów, o którym mowa w art. 5 ust. 1 pkt 13.
[5] Art. 43 ust. 2 dodany przez art. 1 pkt 26 ustawy z dnia 20 grudnia 2002 r. o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz ustawy o systemie oświaty (Dz.U. z 2003 r. Nr 6, poz. 65). Zmiana weszła w życie 1 czerwca 2003 r.
Wersja obowiązująca od 2003-06-01 do 2004-06-01
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] 1. Ochotnicze Hufce Pracy wykonują we współdziałaniu z jednostkami samorządu terytorialnego zadania państwa w zakresie kształcenia, dokształcania, zatrudnienia i wychowania młodzieży, a w szczególności:
1) prowadzenia działalności wychowawczej, profilaktycznej i resocjalizacyjnej oraz udzielanie pomocy młodzieży zagrożonej bezrobociem, niedostosowanej społecznie oraz wymagającej specjalnej troski i oddziaływań;
2) organizowania zatrudnienia młodzieży;
3) tworzenia warunków uzyskania oraz podwyższenia kwalifikacji zawodowych i ogólnych, a także przekwalifikowania zawodowego młodzieży;
4) prowadzenia pośrednictwa pracy bez konieczności uzyskania wpisu do rejestru agencji zatrudnienia, o którym mowa w art. 37.
2. [5] Ochotnicze Hufce Pracy mogą dokonywać zwrotu poniesionych przez pracodawcę kosztów na wynagrodzenia i składki na ubezpieczenia społeczne młodocianych pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego, w wysokości uprzednio uzgodnionej, nieprzekraczającej jednak kwoty, o której mowa w art. 57 ust. 3, z uwzględnieniem wykazu zawodów, o którym mowa w art. 5 ust. 1 pkt 13.
[5] Art. 43 ust. 2 dodany przez art. 1 pkt 26 ustawy z dnia 20 grudnia 2002 r. o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz ustawy o systemie oświaty (Dz.U. z 2003 r. Nr 6, poz. 65). Zmiana weszła w życie 1 czerwca 2003 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2003-04-04 do 2003-05-31 (Dz.U.2003.58.514 tekst jednolity)
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] 1. Ochotnicze Hufce Pracy wykonują we współdziałaniu z jednostkami samorządu terytorialnego zadania państwa w zakresie kształcenia, dokształcania, zatrudnienia i wychowania młodzieży, a w szczególności:
1) prowadzenia działalności wychowawczej, profilaktycznej i resocjalizacyjnej oraz udzielanie pomocy młodzieży zagrożonej bezrobociem, niedostosowanej społecznie oraz wymagającej specjalnej troski i oddziaływań;
2) organizowania zatrudnienia młodzieży;
3) tworzenia warunków uzyskania oraz podwyższenia kwalifikacji zawodowych i ogólnych, a także przekwalifikowania zawodowego młodzieży;
4) prowadzenia pośrednictwa pracy bez konieczności uzyskania wpisu do rejestru agencji zatrudnienia, o którym mowa w art. 37.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2003-02-06 do 2003-04-03
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] 1. [59] Ochotnicze Hufce Pracy wykonują we współdziałaniu z jednostkami samorządu terytorialnego zadania państwa w zakresie kształcenia, dokształcania, zatrudnienia i wychowania młodzieży, a w szczególności:
1) prowadzenia działalności wychowawczej, profilaktycznej i resocjalizacyjnej oraz udzielanie pomocy młodzieży zagrożonej bezrobociem, niedostosowanej społecznie oraz wymagającej specjalnej troski i oddziaływań,
2) organizowania zatrudnienia młodzieży,
3) tworzenia warunków uzyskania oraz podwyższenia kwalifikacji zawodowych i ogólnych, a także przekwalifikowania zawodowego młodzieży,
4) prowadzenia pośrednictwa pracy bez konieczności uzyskania wpisu do rejestru agencji zatrudnienia, o którym mowa w art. 37.
[59] Art. 43 ust. 1 w brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 26 ustawy z dnia 20 grudnia 2002 r. o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz ustawy o systemie oświaty (Dz.U. z 2003 r. Nr 6, poz. 65). Zmiana weszła w życie 6 lutego 2003 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2001-09-12 do 2003-02-05
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] Ochotnicze hufce pracy wykonują we współdziałaniu z jednostkami samorządu terytorialnego zadania państwa w zakresie kształcenia, dokształcania, [93] zatrudnienia i wychowania młodzieży, a w szczególności:
1) prowadzenie działalności wychowawczej, profilaktycznej i resocjalizacyjnej oraz udzielanie pomocy młodzieży zagrożonej bezrobociem, niedostosowanej społecznie oraz wymagającej specjalnej troski i oddziaływań,
2) organizowanie zatrudnienia młodzieży,
3) tworzenie warunków uzyskania oraz podwyższenia kwalifikacji zawodowych i ogólnych, a także przekwalifikowania zawodowego młodzieży.
[93] Art. 43 zdanie wstępne w brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 42 ustawy z dnia 22 czerwca 2001 r. o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz ustawy o pomocy społecznej (Dz.U. Nr 89, poz. 973). Zmiana weszła w życie 12 września 2001 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2001-01-30 do 2001-09-11
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] Ochotnicze hufce pracy wykonują we współdziałaniu z jednostkami samorządu terytorialnego zadania państwa w zakresie kształcenia, zatrudnienia i wychowania młodzieży, a w szczególności:
1) prowadzenie działalności wychowawczej, profilaktycznej i resocjalizacyjnej oraz udzielanie pomocy młodzieży zagrożonej bezrobociem, niedostosowanej społecznie oraz wymagającej specjalnej troski i oddziaływań,
2) organizowanie zatrudnienia młodzieży,
3) tworzenie warunków uzyskania oraz podwyższenia kwalifikacji zawodowych i ogólnych, a także przekwalifikowania zawodowego młodzieży.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2000-02-23 do 2001-01-29
[Zadania ochotniczych hufców pracy ] [9] Ochotnicze hufce pracy wykonują we współdziałaniu z jednostkami samorządu terytorialnego zadania państwa w zakresie kształcenia, zatrudnienia i wychowania młodzieży, a w szczególności:
1) prowadzenie działalności wychowawczej, profilaktycznej i resocjalizacyjnej oraz udzielanie pomocy młodzieży zagrożonej bezrobociem, niedostosowanej społecznie oraz wymagającej specjalnej troski i oddziaływań,
2) organizowanie zatrudnienia młodzieży,
3) tworzenie warunków uzyskania oraz podwyższenia kwalifikacji zawodowych i ogólnych, a także przekwalifikowania zawodowego młodzieży.
[9] Art. 43 w brzmieniu ustalonym przez art. 36 pkt 4 ustawy z dnia 21 stycznia 2000 r. o zmianie niektórych ustaw związanych z funkcjonowaniem administracji publicznej (Dz.U. Nr 12, poz. 136). Zmiana weszła w życie 23 lutego 2000 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 1997-03-18 do 2000-02-22 (Dz.U.1997.25.128 tekst jednolity)
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy ] Do zadań Ochotniczych Hufców Pracy należy w szczególności:
1) organizowanie zatrudnienia młodzieży,
2) tworzenie warunków uzyskiwania i podwyższania kwalifikacji zawodowych i ogólnych oraz przekwalifikowania zawodowego młodzieży,
3) udzielanie pomocy młodzieży zaniedbanej wychowawczo i wymagającej specjalnej troski.
Wersja archiwalna obowiązująca od 1996-04-23 do 1997-03-17 (Dz.U.1996.47.211 tekst jednolity)
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] Do zadań Ochotniczych Hufców Pracy należy w szczególności:
1) organizowanie zatrudnienia młodzieży,
2) tworzenie warunków uzyskiwania i podwyższania kwalifikacji zawodowych i ogólnych oraz przekwalifikowania zawodowego młodzieży,
3) udzielanie pomocy młodzieży zaniedbanej wychowawczo i wymagającej specjalnej troski.
Wersja archiwalna obowiązująca od 1995-01-01 do 1996-04-22
[Zadania Ochotniczych Hufców Pracy] Do zadań Ochotniczych Hufców Pracy należy w szczególności:
1) organizowanie zatrudnienia młodzieży,
2) tworzenie warunków uzyskiwania i podwyższania kwalifikacji zawodowych i ogólnych oraz przekwalifikowania zawodowego młodzieży,
3) udzielanie pomocy młodzieży zaniedbanej wychowawczo i wymagającej specjalnej troski.