history Historia zmian
Wersja obowiązująca od 2007-07-01 do 2009-05-08
1. Ze środków Funduszu mogą zostać zwrócone następujące koszty szkolenia:
1) [7] uprzednio uzgodnioną należność przysługującą jednostce szkolącej;
2) [8] ubezpieczenia od nieszczęśliwych wypadków szkolonej osoby niepełnosprawnej;
3) zakwaterowania i wyżywienia w części albo w całości, jeżeli szkolenie odbywa się w innej miejscowości niż miejsce zamieszkania zatrudnionej osoby niepełnosprawnej;
4) przejazdu na szkolenie, w tym koszt przejazdu przewodnika lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
5) wynagrodzenia tłumacza języka migowego albo lektora dla niewidomych lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej ruchowo zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
6) niezbędnych badań lekarskich, psychologicznych, diagnostycznych.
2. W przypadku gdy szkolenie jest organizowane przez pracodawcę ze środków Funduszu, poza kosztami, o których mowa w ust. 1 pkt 2–6, mogą zostać zwrócone następujące koszty:
1) wynagrodzeń osób prowadzących szkolenie;
2) podróży osób prowadzących szkolenie i zatrudnionych osób niepełnosprawnych uczestników szkolenia;
3) amortyzacji maszyn i urządzeń w zakresie, w jakim są one wykorzystywane na potrzeby szkolenia;
4) usług doradczych związanych z danym szkoleniem;
5) materiałów związanych z danym szkoleniem.
[7] § 19 ust. 1 pkt 1 dodany przez § 1 pkt 6 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 28 lipca 2004 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania przy udzielaniu zakładom pracy chronionej pomocy finansowej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (Dz.U. Nr 175, poz. 1821). Zmiana weszła w życie 1 lipca 2007 r.
[8] § 19 ust. 1 pkt 2 dodany przez § 1 pkt 6 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 28 lipca 2004 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania przy udzielaniu zakładom pracy chronionej pomocy finansowej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (Dz.U. Nr 175, poz. 1821). Zmiana weszła w życie 1 lipca 2007 r.
Wersja obowiązująca od 2007-07-01 do 2009-05-08
1. Ze środków Funduszu mogą zostać zwrócone następujące koszty szkolenia:
1) [7] uprzednio uzgodnioną należność przysługującą jednostce szkolącej;
2) [8] ubezpieczenia od nieszczęśliwych wypadków szkolonej osoby niepełnosprawnej;
3) zakwaterowania i wyżywienia w części albo w całości, jeżeli szkolenie odbywa się w innej miejscowości niż miejsce zamieszkania zatrudnionej osoby niepełnosprawnej;
4) przejazdu na szkolenie, w tym koszt przejazdu przewodnika lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
5) wynagrodzenia tłumacza języka migowego albo lektora dla niewidomych lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej ruchowo zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
6) niezbędnych badań lekarskich, psychologicznych, diagnostycznych.
2. W przypadku gdy szkolenie jest organizowane przez pracodawcę ze środków Funduszu, poza kosztami, o których mowa w ust. 1 pkt 2–6, mogą zostać zwrócone następujące koszty:
1) wynagrodzeń osób prowadzących szkolenie;
2) podróży osób prowadzących szkolenie i zatrudnionych osób niepełnosprawnych uczestników szkolenia;
3) amortyzacji maszyn i urządzeń w zakresie, w jakim są one wykorzystywane na potrzeby szkolenia;
4) usług doradczych związanych z danym szkoleniem;
5) materiałów związanych z danym szkoleniem.
[7] § 19 ust. 1 pkt 1 dodany przez § 1 pkt 6 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 28 lipca 2004 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania przy udzielaniu zakładom pracy chronionej pomocy finansowej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (Dz.U. Nr 175, poz. 1821). Zmiana weszła w życie 1 lipca 2007 r.
[8] § 19 ust. 1 pkt 2 dodany przez § 1 pkt 6 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 28 lipca 2004 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania przy udzielaniu zakładom pracy chronionej pomocy finansowej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (Dz.U. Nr 175, poz. 1821). Zmiana weszła w życie 1 lipca 2007 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2004-08-10 do 2007-06-30
1. Ze środków Funduszu mogą zostać zwrócone następujące koszty szkolenia:
1) [7] (uchylony);
2) [8] (uchylony);
3) zakwaterowania i wyżywienia w części albo w całości, jeżeli szkolenie odbywa się w innej miejscowości niż miejsce zamieszkania zatrudnionej osoby niepełnosprawnej;
4) przejazdu na szkolenie, w tym koszt przejazdu przewodnika lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
5) wynagrodzenia tłumacza języka migowego albo lektora dla niewidomych lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej ruchowo zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
6) niezbędnych badań lekarskich, psychologicznych, diagnostycznych.
2. W przypadku gdy szkolenie jest organizowane przez pracodawcę ze środków Funduszu, poza kosztami, o których mowa w ust. 1 pkt 2–6, mogą zostać zwrócone następujące koszty:
1) wynagrodzeń osób prowadzących szkolenie;
2) podróży osób prowadzących szkolenie i zatrudnionych osób niepełnosprawnych uczestników szkolenia;
3) amortyzacji maszyn i urządzeń w zakresie, w jakim są one wykorzystywane na potrzeby szkolenia;
4) usług doradczych związanych z danym szkoleniem;
5) materiałów związanych z danym szkoleniem.
[7] § 19 ust. 1 pkt 1 uchylony przez § 1 pkt 6 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 28 lipca 2004 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania przy udzielaniu zakładom pracy chronionej pomocy finansowej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (Dz.U. Nr 175, poz. 1821). Zmiana weszła w życie 10 sierpnia 2004 r. i obowiązuje do 30 czerwca 2007 r.
[8] § 19 ust. 1 pkt 2 uchylony przez § 1 pkt 6 rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 28 lipca 2004 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad i trybu postępowania przy udzielaniu zakładom pracy chronionej pomocy finansowej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (Dz.U. Nr 175, poz. 1821). Zmiana weszła w życie 10 sierpnia 2004 r. i obowiązuje do 30 czerwca 2007 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2003-08-01 do 2004-08-09
1. Ze środków Funduszu mogą zostać zwrócone następujące koszty szkolenia:
1) uprzednio uzgodnioną należność przysługującą jednostce szkolącej;
2) ubezpieczenia od nieszczęśliwych wypadków szkolonej osoby niepełnosprawnej;
3) zakwaterowania i wyżywienia w części albo w całości, jeżeli szkolenie odbywa się w innej miejscowości niż miejsce zamieszkania zatrudnionej osoby niepełnosprawnej;
4) przejazdu na szkolenie, w tym koszt przejazdu przewodnika lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
5) wynagrodzenia tłumacza języka migowego albo lektora dla niewidomych lub opiekuna zatrudnionej osoby niepełnosprawnej ruchowo zaliczonej do znacznego stopnia niepełnosprawności;
6) niezbędnych badań lekarskich, psychologicznych, diagnostycznych.
2. W przypadku gdy szkolenie jest organizowane przez pracodawcę ze środków Funduszu, poza kosztami, o których mowa w ust. 1 pkt 2–6, mogą zostać zwrócone następujące koszty:
1) wynagrodzeń osób prowadzących szkolenie;
2) podróży osób prowadzących szkolenie i zatrudnionych osób niepełnosprawnych uczestników szkolenia;
3) amortyzacji maszyn i urządzeń w zakresie, w jakim są one wykorzystywane na potrzeby szkolenia;
4) usług doradczych związanych z danym szkoleniem;
5) materiałów związanych z danym szkoleniem.