history Historia zmian
Wersja obowiązująca od 2018-10-03 (Dz.U.2018.1887 tekst jednolity)
[Skierowanie skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego] Dyrektor zakładu karnego kieruje skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego w oparciu o:
1) wykaz stanowisk skazanych zatrudnionych nieodpłatnie przy pracach porządkowych oraz pomocniczych, sporządzany przez jednostki organizacyjne Służby Więziennej;
2) umowę o zatrudnienie nieodpłatne skazanych przy pracach na cele społeczne zawartą przez dyrektora zakładu karnego z podmiotem wyznaczonym przez właściwy organ gminy na postawie art. 123a § 6 ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. – Kodeks karny wykonawczy.
Wersja obowiązująca od 2018-10-03 (Dz.U.2018.1887 tekst jednolity)
[Skierowanie skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego] Dyrektor zakładu karnego kieruje skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego w oparciu o:
1) wykaz stanowisk skazanych zatrudnionych nieodpłatnie przy pracach porządkowych oraz pomocniczych, sporządzany przez jednostki organizacyjne Służby Więziennej;
2) umowę o zatrudnienie nieodpłatne skazanych przy pracach na cele społeczne zawartą przez dyrektora zakładu karnego z podmiotem wyznaczonym przez właściwy organ gminy na postawie art. 123a § 6 ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. – Kodeks karny wykonawczy.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2017-09-02 do 2018-10-02
[Skierowanie skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego] Dyrektor zakładu karnego kieruje skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego w oparciu o:
1) wykaz stanowisk skazanych zatrudnionych nieodpłatnie przy pracach porządkowych oraz pomocniczych, sporządzany przez jednostki organizacyjne Służby Więziennej;
2) [2] umowę o zatrudnienie nieodpłatne skazanych przy pracach na cele społeczne zawartą przez dyrektora zakładu karnego z podmiotem wyznaczonym przez właściwy organ gminy na postawie art. 123a § 6 ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. – Kodeks karny wykonawczy.
[2] § 13 pkt 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 31 lipca 2017 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad zatrudniania skazanych (Dz.U. poz. 1675). Zmiana weszła w życie 2 września 2017 r.
Wersja archiwalna obowiązująca od 2004-03-11 do 2017-09-01
[Skierowanie skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego] Dyrektor zakładu karnego kieruje skazanego do zatrudnienia nieodpłatnego w oparciu o:
1) wykaz stanowisk skazanych zatrudnionych nieodpłatnie przy pracach porządkowych oraz pomocniczych, sporządzany przez jednostki organizacyjne Służby Więziennej;
2) umowę o zatrudnienie nieodpłatne skazanych przy pracach porządkowych na rzecz samorządu terytorialnego, przy pracach publicznych na rzecz organów administracji publicznej lub przy pracach wykonywanych na cele charytatywne.