Wersja obowiązująca od 2025.09.24

§ 19. [Rozmowa kwalifikacyjna] 1. Ostatnim etapem konkursu jest rozmowa kwalifikacyjna.

2. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej komisja ocenia przydatność kandydata do pracy w służbie zagranicznej, biorąc pod uwagę w szczególności jego kwalifikacje, możliwości intelektualne, motywację, kulturę osobistą, stopień posługiwania się językiem angielskim, [19]  możliwość spełnienia wymogów niezbędnych do uzyskania stopnia dyplomatycznego zdefiniowanych w art. 31 ust. 1 ustawy oraz wyniki wcześniejszych etapów postępowania konkursowego. Kandydaci są oceniani w skali 0–100 punktów.

[19] § 19 ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 11 rozporządzenia Ministra Spraw Zagranicznych z dnia 18 września 2025 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie naboru na aplikację dyplomatyczno-konsularną (Dz.U. poz. 1269). Zmiana weszła w życie 24 września 2025 r.

Wersja obowiązująca od 2025.09.24

§ 19. [Rozmowa kwalifikacyjna] 1. Ostatnim etapem konkursu jest rozmowa kwalifikacyjna.

2. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej komisja ocenia przydatność kandydata do pracy w służbie zagranicznej, biorąc pod uwagę w szczególności jego kwalifikacje, możliwości intelektualne, motywację, kulturę osobistą, stopień posługiwania się językiem angielskim, [19]  możliwość spełnienia wymogów niezbędnych do uzyskania stopnia dyplomatycznego zdefiniowanych w art. 31 ust. 1 ustawy oraz wyniki wcześniejszych etapów postępowania konkursowego. Kandydaci są oceniani w skali 0–100 punktów.

[19] § 19 ust. 2 w brzmieniu ustalonym przez § 1 pkt 11 rozporządzenia Ministra Spraw Zagranicznych z dnia 18 września 2025 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie naboru na aplikację dyplomatyczno-konsularną (Dz.U. poz. 1269). Zmiana weszła w życie 24 września 2025 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2022.01.28 do 2025.09.23

§ 19. [Rozmowa kwalifikacyjna] 1. Ostatnim etapem konkursu jest rozmowa kwalifikacyjna.

2. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej komisja ocenia przydatność kandydata do pracy w służbie zagranicznej, biorąc pod uwagę w szczególności jego kwalifikacje, możliwości intelektualne, motywację, kulturę osobistą, możliwość spełnienia wymogów niezbędnych do uzyskania stopnia dyplomatycznego zdefiniowanych w art. 31 ust. 1 ustawy oraz wyniki wcześniejszych etapów postępowania konkursowego. Kandydaci są oceniani w skali 0–100 punktów.