Wersja obowiązująca od 2026.07.08

Art. 14a. [Udostępnianie danych z kontroli Państwowej Inspekcji Pracy Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych ] [8] Państwowa Inspekcja Pracy udostępnia Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych:

1) ustalone podczas kontroli dane podmiotu kontrolowanego obejmujące:

a) numer identyfikacji podatkowej (NIP),

b) numer z krajowego rejestru urzędowego podmiotów gospodarki narodowej (REGON),

c) nazwę,

d) adres siedziby, w tym miejsca wykonywania pracy, jeżeli podmiotem powierzającym pracę jest agencja zatrudnienia,

e) datę kontroli,

f) wysokość kwoty wskazanej w nakazie inspektora pracy, o którym mowa w art. 11 ust. 1 pkt 7;

2) ustalone podczas kontroli dane osób wykonujących pracę obejmujące:

a) imię i nazwisko,

b) numer PESEL, a jeżeli nie nadano numeru PESEL – rodzaj, serię i numer dokumentu tożsamości,

c) obywatelstwo,

d) okres wykonywanej pracy,

e) rodzaj zawartej umowy

– w zakresie niezbędnym do realizacji zadań określonych w art. 68 ust. 1 pkt 1 i 6, art. 68ac oraz art. 71 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2026 r. poz. 199, 252, 426 i 473).

[8] Art. 14a dodany przez art. 1 pkt 5 ustawy z dnia 11 marca 2026 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. poz. 473). Zmiana weszła w życie 8 lipca 2026 r.

Wersja obowiązująca od 2026.07.08

Art. 14a. [Udostępnianie danych z kontroli Państwowej Inspekcji Pracy Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych ] [8] Państwowa Inspekcja Pracy udostępnia Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych:

1) ustalone podczas kontroli dane podmiotu kontrolowanego obejmujące:

a) numer identyfikacji podatkowej (NIP),

b) numer z krajowego rejestru urzędowego podmiotów gospodarki narodowej (REGON),

c) nazwę,

d) adres siedziby, w tym miejsca wykonywania pracy, jeżeli podmiotem powierzającym pracę jest agencja zatrudnienia,

e) datę kontroli,

f) wysokość kwoty wskazanej w nakazie inspektora pracy, o którym mowa w art. 11 ust. 1 pkt 7;

2) ustalone podczas kontroli dane osób wykonujących pracę obejmujące:

a) imię i nazwisko,

b) numer PESEL, a jeżeli nie nadano numeru PESEL – rodzaj, serię i numer dokumentu tożsamości,

c) obywatelstwo,

d) okres wykonywanej pracy,

e) rodzaj zawartej umowy

– w zakresie niezbędnym do realizacji zadań określonych w art. 68 ust. 1 pkt 1 i 6, art. 68ac oraz art. 71 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2026 r. poz. 199, 252, 426 i 473).

[8] Art. 14a dodany przez art. 1 pkt 5 ustawy z dnia 11 marca 2026 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. poz. 473). Zmiana weszła w życie 8 lipca 2026 r.