Wersja obowiązująca od 2025.02.26     (Dz.U.2025.236 tekst jednolity)

Rozdział III

(uchylony)

Art. 26. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2023.06.15 do 2025.02.25     (Dz.U.2023.1110 tekst jednolity)

Rozdział III

(uchylony)

Art. 26. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2019.08.20 do 2023.06.14     (Dz.U.2019.1563 tekst jednolity)

Rozdział III

(uchylony)

Art. 26. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2018.03.22 do 2019.08.19     (Dz.U.2018.594 tekst jednolity)

Rozdział III

(uchylony)

Art. 26. (uchylony)

Wersja archiwalna obowiązująca od 2017.06.01 do 2018.03.21

Rozdział III

(uchylony)

Art. 26. [30] (uchylony)

[30] Rozdział III uchylony przez art. 1 pkt 15 ustawy z dnia 7 kwietnia 2017 r. o zmianie ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. poz. 962). Zmiana weszła w życie 1 czerwca 2017 r.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2016.03.17 do 2017.05.31     (Dz.U.2016.360 tekst jednolity)

Rozdział III

Kierowanie do pracy tymczasowej osób niebędących pracownikami agencji pracy tymczasowej

Art. 26. [Praca tymczasowa uczniów] 1. Do osób w wieku od 16 do 18 lat będących uczniami, skierowanych do pracy tymczasowej na podstawie umowy prawa cywilnego, stosuje się odpowiednio przepisy Kodeksu pracy dotyczące zatrudniania młodocianych w innym celu niż przygotowanie zawodowe.

2. Do osób skierowanych do pracy tymczasowej na podstawie umowy prawa cywilnego stosuje się odpowiednio przepisy art. 8, 9 ust. 1 i art. 23.

Wersja archiwalna obowiązująca od 2004.01.01 do 2016.03.16

Rozdział III

Kierowanie do pracy tymczasowej osób niebędących pracownikami agencji pracy tymczasowej

Art. 26. [Praca tymczasowa uczniów] 1. Do osób w wieku od 16 do 18 lat będących uczniami, skierowanych do pracy tymczasowej na podstawie umowy prawa cywilnego, stosuje się odpowiednio przepisy Kodeksu pracy dotyczące zatrudniania młodocianych w innym celu niż przygotowanie zawodowe.

2. Do osób skierowanych do pracy tymczasowej na podstawie umowy prawa cywilnego stosuje się odpowiednio przepisy art. 8, 9 ust. 1 i art. 23.