import_contacts
Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy
23/1207 , grudzień 2023-
Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-PłacowySpis treści
-
Aktualności
- Zmiany w stawkach wynagrodzenia tłumaczy przysięgłych
- Pracodawca opłaci pracownikowi refundację za szkła kontaktowe
- Zmiany w wynagradzaniu pracowników zatrudnionych w państwowych jednostkach budżetowych resortu spraw wewnętrznych i administracji
- Zmiana wzoru deklaracji o braku konfliktu interesów członków Komisji Ekonomicznej
- Zmiana wniosków o wypłatę odprawy mieszkaniowej dla żołnierzy zawodowych
- Zmiana w refundacji składek ZUS dla przedsiębiorców lub rolników będących osobami niepełnosprawnymi
-
O tym się mówi
-
Temat miesiąca
-
Prawo pracy
- Czy należy tworzyć plan urlopów w zakładzie pracy zatrudniającym kilku pracowników
- Czy do stażu pracy wymaganego na kierowniczym stanowisku urzędniczym zalicza się okresy umów cywilnoprawnych i działalności gospodarczej
- Czy pracownik może przepracować 4 dniówki w ciągu 2 dni
- Normy pracy – jak je wprowadzać, stosować i zmieniać
-
Wynagrodzenia
- Czy podczas urlopu wychowawczego nauczycielowi przysługuje dodatek wiejski
- Czy pracodawca może żądać zwrotu nienależnie wypłaconej odprawy pośmiertnej
- Jakie wynagrodzenie przysługuje pracownikowi, który został zatrudniony w trakcie miesiąca w systemie równoważnym
- Obliczanie wynagrodzenia urlopowego i ekwiwalentu za urlop po zmianie etatu
-
ZUS
-
Bezpieczna praca
-
Związki zawodowe
-
Z wokandy
-
Działalność socjalna
-
Ściągawka dla kadrowego
-
O to pytają kadrowi
- Czy odpracowanie wyjścia z pracy przekraczające 8-godzinną dniówkę pracownika oznacza, że ma on nadgodziny
- Czy pracownik może zawiadomić swojego pracodawcę o przyczynach nieobecności w pracy za pomocą SMS
- Jak przerwy w pracy dla niepełnosprawnego pracownika wpływają na jego wynagrodzenie
- Kiedy należy wypłacić odprawę rentową
-
Prawo w jednostkach budżetowych
-
Płace i rozliczenia
- Minimalne wynagrodzenie i świadczenia od niego zależne w 2024 r.
-
- Wzrost płacy minimalnej a koszty pracodawcy
- Składniki wliczane do minimalnego wynagrodzenia
- Roszczenie pracownika o wyrównanie do minimalnego wynagrodzenia
- Minimalne wynagrodzenie niepełnoetatowca
- Wpływ minimalnego wynagrodzenia na świadczenia pracownicze
- Wyższe wsparcie za zatrudnionych bezrobotnych
- Wyższa składka na ubezpieczenia społeczne dla początkujących przedsiębiorców
- Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla innych ubezpieczonych
- Zasady obliczania składki zdrowotnej dla przedsiębiorców w 2024 r.
- Wyższa podstawa wymiaru świadczeń chorobowych
- Podsumowanie
-
-
HR w praktyce kadrowej