INFORLEX Freemium

Wszystkie artykuły z czasopisma Wszystkie artykuły

Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy - Uprawnienia rodziców w pracy. Poradnik pracodawcy 2025 2/1222 luty 2025
POBIERZ:
PDF
Spis treści
- - Uprawnienia rodziców w pracy. Poradnik pracodawcy 2025
  - Wstęp
    
    Rozdział I. Urlop macierzyński
    
    1. Urlop macierzyński dla pracownicy – matki dziecka
    
    2. Wymiar urlopu macierzyńskiego
    
    3. Wniosek o urlop macierzyński
    
    4. Urlop macierzyński przed porodem
    
    5. Urlop macierzyński w razie urodzenia martwego dziecka lub śmierci dziecka
    
    6. Przerwanie urlopu macierzyńskiego w związku z pobytem dziecka w szpitalu
    
    7. Wymiar urlopu macierzyńskiego po oddaniu lub porzuceniu dziecka
    
    8. Brak możliwości zrzeczenia się prawa do urlopu macierzyńskiego
    
    9. Rodzice dziecka i inni członkowie najbliższej rodziny niebędący pracownikami uprawnieni do urlopu
    
    10. Możliwość przerwania urlopu po 14 tygodniach
    
    11. Przejęcie części urlopu macierzyńskiego w przypadku śmierci matki dziecka
    
    12. Przerwanie urlopu macierzyńskiego z powodu porzucenia dziecka przez matkę
    
    13. Przerwanie urlopu macierzyńskiego po 8 tygodniach, gdy matka dziecka przebywa w szpitalu
    
    14. Przerwanie urlopu macierzyńskiego po 8 tygodniach, gdy matka dziecka ma orzeczenie o niezdolności do samodzielnej egzystencji
    
    15. Urlop macierzyński dla ojca, gdy matka dziecka nie ma ubezpieczenia
    
    16. Korzystanie z części urlopu macierzyńskiego, jeżeli matka dziecka podejmie zatrudnienie w pierwszym roku życia dziecka
    
    Rozdział II. Urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego
    
    1. Osoby uprawnione do urlopu z tytułu przyjęcia dziecka na wychowanie
    
    2. Wymiar urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego
    
    Rozdział III. Uzupełniający urlop macierzyński
    
    1. Prawo do uzupełniającego urlopu macierzyńskiego i jego wymiar
    
    2. Udzielanie uzupełniającego urlopu macierzyńskiego
    
    3. Przepisy przejściowe do uzupełniającego urlopu macierzyńskiego
    
    4. Dokumentowanie prawa do urlopu uzupełniającego
    
    Rozdział IV. Urlop rodzicielski
    
    1. Prawo do urlopu rodzicielskiego
    
    2. Wymiar urlopu rodzicielskiego
    
    3. Wniosek o urlop rodzicielski
    
    4. Urlop rodzicielski w całości albo w częściach
    
    5. Łączenie urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy
    
    Rozdział V. Urlop ojcowski
    
    1. Prawo do urlopu
    
    2. Wymiar urlopu i zasady korzystania
    
    3. Przerwanie urlopu ojcowskiego na dziecko przebywające w szpitalu
    
    4. Wniosek o urlop
    
    Rozdział VI. Urlop opiekuńczy
    
    Rozdział VII. Zasiłek macierzyński
    
    1. Zasady ogólne
    
    2. Zasiłek macierzyński za okresy urlopów związanych z rodzicielstwem
    
    3. Zasiłek macierzyński nie tylko dla korzystających z urlopów
    
    4. Zasiłek macierzyński za okres po ustaniu ubezpieczenia chorobowego
    
    5. Zasiłek dla ojca lub innego członka rodziny, gdy matka nie może opiekować się dzieckiem
    
    6. Zasiłek macierzyński w razie zgonu matki dziecka
    
    7. Zasiłek macierzyński w razie porzucenia dziecka przez matkę
    
    8. Zasiłek macierzyński z tytułu urodzenia dziecka w trakcie urlopu wychowawczego
    
    9. Brak prawa do zasiłku macierzyńskiego
    
    10. Wysokość zasiłku macierzyńskiego
    
    11. Podwyższenie zasiłku macierzyńskiego do kwoty świadczenia rodzicielskiego
    
    12. Zasiłek w wysokości zasiłku macierzyńskiego
    
    13. Dokumenty niezbędne do wypłaty zasiłku macierzyńskiego
    
    Rozdział VIII. Podstawa wymiaru zasiłku macierzyńskiego dla pracowników
    
    1. Sposób ustalania podstawy wymiaru zasiłku
    
    2. Zatrudnienie krótsze niż 12 miesięcy kalendarzowych
    
    3. Zmiana etatu a podstawa wymiaru zasiłku
    
    4. Wynagrodzenie uwzględniane w podstawie wymiaru zasiłku
    
    5. Składniki wynagrodzenia nieuwzględniane w podstawie wymiaru zasiłku
    
    6. Podstawa wymiaru zasiłków dla ubezpieczonych niebędących pracownikami
    
    7. Zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłku
    
    8. Podstawa wymiaru zasiłku, gdy niezdolność do pracy powstała przed upływem pełnego kalendarzowego miesiąca ubezpieczenia chorobowego
    
    9. Podstawa wymiaru w przypadku zmniejszenia przychodu w miesiącu
    
    Rozdział IX. Urlop wychowawczy
    
    1. Wniosek o urlop wychowawczy
    
    2. Podjęcie pracy na urlopie wychowawczym
    
    3. Przerwanie urlopu wychowawczego
    
    4. Dopuszczenie pracownika do pracy po urlopie wychowawczym
    
    5. Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne za osoby korzystające z urlopu wychowawczego
    
    6. Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego
    
    Rozdział X. Zasiłek opiekuńczy
    
    1. Prawo do zasiłku opiekuńczego
    
    2. Konieczność sprawowania osobistej opieki
    
    3. Brak prawa do zasiłku opiekuńczego
    
    4. Praca zmianowa a prawo do zasiłku
    
    5. Wymiar zasiłku opiekuńczego
    
    Rozdział XI. Ochrona przed zwolnieniem z pracy pracowników – rodziców
    
    1. Zakaz wypowiadania i rozwiązywania umowy o pracę z pracownikiem korzystającym z urlopów związanych z rodzicielstwem
    
    2. Zakaz rozwiązywania i wypowiadania umowy o pracę w czasie urlopu wychowawczego
    
    Rozdział XII. Pozostałe uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
    
    1. Pracownicy wychowujący dziecko w wieku do 8 lat
    
    2. Pracownicy wychowujący dziecko w wieku do 14 lat
    
    3. Elastyczna organizacja pracy dla pracownika wychowującego dziecko w wieku do 8 lat
    
    Przepisy dotyczące uprawnień rodziców w pracy