Czy kandydaci do technikum powinni zrobić badania lekarskie w zakresie medycyny pracy
PROBLEM
Czy kandydaci do technikum na kierunki: technik ekonomista, technik reklamy, technik grafiki i poligrafii cyfrowej, technik handlowiec, technik organizacji turystyki, technik fotografii i multimediów muszą mieć badania lekarskie w zakresie medycyny pracy?
RADA
Tak, kandydaci do technikum powinni zrobić badania lekarskie z medycyny pracy.
UZASADNIENIE
Obowiązek badań lekarskich przed przyjęciem do technikum
Każdy uczeń, który zakwalifikował się do przyjęcia do technikum, musi przejść badania lekarskie, na podstawie których lekarz medycyny pracy wydaje zaświadczenie o braku przeciwwskazań do nauki w danym zawodzie. Rodzaj badań zależy od zawodu, w którym chce się kształcić dany uczeń.
Na badania uczeń powinien zostać skierowany przez szkołę, a samo badanie powinno być dla niego bezpłatne.
Z PRZEPISÓW
Zgodnie z art. 5 ust. 1 pkt 4 ustawy z 27 czerwca 1997 r. o służbie medycyny pracy służba medycyny pracy realizuje zadania określone w ustawie w odniesieniu do kandydatów do szkół ponadpodstawowych, którzy w trakcie praktycznej nauki zawodu lub stażu uczniowskiego są narażeni na działanie czynników szkodliwych, uciążliwych lub niebezpiecznych dla zdrowia. Na podstawie art. 5 ust. 2 pkt 2 ustawy o służbie medycyny pracy, obowiązek objęcia profilaktyczną opieką zdrowotną spoczywa na szkole. Szczegóły określa rozporządzenie Ministra Zdrowia z 26 sierpnia 2019 r. w sprawie badań lekarskich kandydatów do szkół ponadpodstawowych lub wyższych i na kwalifikacyjne kursy zawodowe, uczniów i słuchaczy tych szkół, studentów, słuchaczy kwalifikacyjnych kursów zawodowych oraz doktorantów (Dz.U. z 2019 r. poz. 1651).
Zakres obowiązkowych badań kandydatów
Z tego wynika, że badaniom należałoby poddać kandydatów do technikum, którzy w trakcie praktycznej nauki zawodu lub stażu uczniowskiego są narażeni na działanie czynników szkodliwych, uciążliwych lub niebezpiecznych dla zdrowia.
W praktyce uważa się, że kandydat do każdego technikum jest narażony na te czynniki. W trakcie pracy biurowej też jest narażenie na takie czynniki, np. praca przed komputerem czy obciążenia mięśniowo-szkieletowe.
art. 5 ustawy z 27 czerwca 1997 r. o służbie medycyny pracy (j.t. Dz.U. z 2022 r. poz. 437)
Ewa Drzewiecka
doktor nauk prawnych z kilkunastoletnim doświadczeniem w zakresie doradztwa z prawa pracy. Absolwent studiów podyplomowych HR Business Partner
POTRZEBUJESZ POMOCY?