Czy pracownik na urlopie wychowawczym ma prawo wnioskować o dofinansowanie wypoczynku z ZFŚS

PYTANIE: Pracownica od kilku miesięcy korzysta z urlopu wychowawczego. W okresie wakacyjnym złożyła wniosek o dofinansowanie wypoczynku z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Komisja socjalna ma wątpliwości, czy osoba ta (nie świadczy pracy i nie otrzymuje wynagrodzenia) może korzystać ze świadczeń finansowanych z ZFŚS