wywiad
UE chce wzmocnienia europejskich rad zakładowych
Barbara Surdykowska: Komisja Europejska zapowiedziała, że przystępuje do konsultowania z europejskimi partnerami społecznymi zmian w dyrektywie o ERZ. Pierwsza faza rozmów już się rozpoczęła i ma zakończyć się do 25 maja
Barbara Surdykowska, członkini Komitetu ds. Partycypacji Pracowniczej Europejskiej Konfederacji Związków Zawodowych, Biuro Eksperckie NSZZ „Solidarność”
Barbara Surdykowska, członkini Komitetu ds. Partycypacji Pracowniczej Europejskiej Konfederacji Związków Zawodowych, Biuro Eksperckie NSZZ „Solidarność”
Komisja Europejska pracuje nad propozycjami zmian w dyrektywie 2009/38 o europejskich radach zakładowych (ERZ). Parlament Europejski na jednym z ostatnich posiedzeń przyjął rezolucję w tej sprawie. Czy to ważne z naszego punktu widzenia?
Tak, bo te przepisy dotyczą licznych polskich pracowników zatrudnionych w międzynarodowych korporacjach działających w Polsce. Przypomnę tylko, że ERZ są tworzone w korporacjach ponadnarodowych, gdy wolę utworzenia takiej rady zgłoszą pracownicy z co najmniej dwóch zakładów w dwóch różnych państwach członkowskich. Aby wejść w zakres dyrektywy, dana korporacja musi zatrudniać co najmniej 1 tys. pracowników w UE, w tym co najmniej po 150 w dwóch państwach członkowskich. Jest wtedy powoływany specjalny zespół, który prowadzi negocjacje z zarządem centralnym, w rezultacie czego powstaje europejska rada zakładowa.
POTRZEBUJESZ POMOCY?