- Chcemy zderzyć świat biznesu i świat wyższych uczelni. Odpowiedzieć sobie na pytania, wynikające ze stojących przed nami wyzwań - tłumaczył cel spotkania Piotr Wielgomas, prezes zarządu BIGRAM SA.

Kształcenie liderów biznesu?

Poszukując klucza do określenia ról uczelni i biznesu, przedstawiciel redakcji "Personel i Zarządzanie" Paweł Berłowski zapytał o odpowiedzialność za przygotowanie przyszłych liderów - po czyjej stronie należy ją umieścić: firm czy uczelni?

- Przede wszystkim to sami przyszli liderzy są odpowiedzialni za swoje kształcenie. Uczelnie są odpowiedzialne za edukację, firmy za selekcję osób z potencjałem i ich rozwój - stwierdziła Beata Stola, członek zarządu, dyrektor HR w UPC Polska. Według dyrektor w UPC, rola uczelni o tyle jest ograniczona, że nie ma jednego modelu i jednego stylu przywództwa, na którym można by oprzeć proces kształcenia liderów. Każda firma powinna dopasować swój styl przywództwa do biznesu, jaki prowadzi.