Wypowiedzenie umowy na okres próbny a powołanie do wojska

Wypowiedzenie umowy na okres próbny jest bezskuteczne, jeżeli okres dokonanego wypowiedzenia upływa po dniu doręczenia pracownikowi karty powołania do czynnej służby wojskowej. Rozwiązanie stosunku pracy może nastąpić wtedy tylko na żądanie pracownika. Po upływie okresu próbnego umowę o pracę przekształca się w tym przypadku z mocy prawa w umowę na czas nieokreślony, która nie może być wypowiedziana przez pracodawcę do zakończenia służby.