Rachunkowość Budżetowa 1/2005 z 01.01.2005, str. 24
Data publikacji: 01.07.2018
Trzynastka po zmarłym pracowniku
Czy można wypłacić trzynastkę za 2004 r. po zmarłym pracowniku osobom upoważnionym w grudniu br., w przypadku gdy zgon pracownika nastąpił 10 listopada 2004 r.?
Tak. W razie wygaśnięcia stosunku pracy w związku ze śmiercią pracownika, należy osobom uprawnionym wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne, do którego pracownik ten nabył prawo.
POTRZEBUJESZ POMOCY?