Wynagrodzenia w Centrum Badań i Rozwoju

Pracownikowi Biura Narodowego Centrum Badań i Rozwoju przysługuje dodatek za wieloletnią pracę - aż do 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek specjalny z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych nie może przekroczyć 40% łącznej kwoty przysługującego pracownikowi wynagrodzenia zasadniczego i dodatku za wieloletnią pracę. Od 3 sierpnia 2007 r. obowiązuje (Dz.U. Nr 140, poz. 989). Zasady wynagradzanie określone w rozporządzeniu stosuje się do wynagrodzeń należnych od 1 lipca 2007 r.