Prawa i obowiązki w zakresie opisywania faktur

Czy słusznie jako główna księgowa przywiązuję wagę do tego, aby pracownik upoważniony przez dyrektora do opisywania i podpisywania faktur stosował na dokumentach podpisy zbliżone wyglądem? Jeden z pracowników podpisuje się za każdym razem inaczej. Na prośbę o to, by podpisy były przynajmniej do siebie zbliżone, odmówił. Obawiam się odpowiedzialności za taką osobę, tym bardziej, że wychwyciłam próbę podmiany dokumentu w segregatorze bez mojej wiedzy. Czy są w tej kwestii jakieś wytyczne lub przepisy, na podstawie których można zobowiązać pracownika, by postępował tak jak pozostali pracownicy jednostki?