Wyróżnienie dla funkcjonariusza celnego za wykonywanie zadań za chorego kolegę

Tak, funkcjonariuszowi za wykonywanie zadań za nieobecnego kolegę w okresie jego przebywania na długotrwałym zwolnieniu lekarskim można udzielić nagrody pieniężnej, jednak pod warunkiem wykonywania ich bez uszczerbku dla jakości i terminowości wypełniania zadań na zajmowanym stanowisku służbowym (§ 4 ust. 1a rozporządzenia Ministra Finansów z 14 grudnia 2010 r. w sprawie udzielania wyróżnień funkcjonariuszom celnym; dalej: rozporządzenie w sprawie udzielania wyróżnień funkcjonariuszom celnym). Przez długotrwałe zwolnienie lekarskie należy rozumieć nieobecność w służbie z powodu choroby trwającej nieprzerwanie nie mniej niż 21 dni (§ 4 ust. 1b rozporządzenia w sprawie udzielania wyróżnień funkcjonariuszom celnym).