Data publikacji: 08.03.2009

PRAWO PRACY

Kto ponosi koszty zaświadczenia o niekaralności

Pracownik zapłacił gotówką opłatę sądową za wydane zaświadczenie o niekaralności. Nie otrzymał żadnego potwierdzenia zapłaty. Na podstawie jakiego dowodu księgowego można mu zwrócić poniesiony wydatek?

Pracodawca nie musi zwracać pracownikowi wydatków poniesionych na zaświadczenie o niekaralności.

Pozostało 89% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

paywall

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się

Zobacz także

Szkolenie

Miniaturka wideo

Standardy ochrony małoletnich w jednostkach oświatowych (tzw. ustawa Kamilka)

Książka Zobacz więcej

okładka

Jak optymalizować koszty zatrudnienia. Poradnik dla pracodawców