Czy osoba pracująca w ramach robót publicznych lub prac interwencyjnych ma prawo do dodatku za wysługę lat i „trzynastki”?

Czy bezrobotni zatrudnieni przez urząd miejski w ramach robót publicznych lub prac interwencyjnych otrzymujący minimalne wynagrodzenie za pracę powinni otrzymać dodatek za wysługę lat? Czy takim osobom zatrudnionym na okres 6 miesięcy należy wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne - „trzynastkę”?