§ 1. W zarządzeniu nr 7 Dyrektora Generalnego Wyższego Urzędu Górniczego z dnia 31 października 2022 r. w sprawie naboru kandydatów do korpusu służby cywilnej w urzędach górniczych (Dz. Urz. WUG poz. 62 oraz z 2024 r. poz. 20 i 50) wprowadza się następujące zmiany:

1) w § 2:

a) w pkt 2 skreśla się wyraz „Organizacyjnego”,

b) w pkt 5 skreśla się wyraz „Organizacyjny”;

2) w § 11:

a) w ust. 2 pkt 2 otrzymuje brzmienie:

„2) jest lub była bezpośrednim przełożonym kandydata, który wykonywał obowiązki służbowe w urzędzie górniczym.”,

b) w ust. 3 pkt 2 otrzymuje brzmienie:

„2) jeżeli w skład komisji powołanej w OUG wchodzi osoba, która jest lub była bezpośrednim przełożonym kandydata, który wykonywał obowiązki służbowe w urzędzie górniczym - wyznacza do składu komisji, po uzgodnieniu z Dyrektorem Generalnym WUG, pracownika wykonującego obowiązki służbowe we właściwej merytorycznie komórce.”;

3) w § 17:

a) w ust. 1 w pkt 1 w lit. d skreśla się wyraz „Organizacyjny”,

b) ust. 2 otrzymuje brzmienie:

„2. Ogłoszenie zawiera w szczególności informacje o:

1) przedziale wysokości miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;

2) metodach i technikach naboru określonych przez komisję;

3) obowiązku składania ofert w zamkniętych kopertach z dopiskiem jednoznacznie wskazującym, jakiego naboru dotyczą.”;

4) w § 24 w ust. 1:

a) w pkt 1 w lit. a wprowadzenie do wyliczenia otrzymuje brzmienie:

„dyrektor komórki, do której jest przeprowadzany nabór, składa do Dyrektora Generalnego WUG, za pośrednictwem dyrektora BBF oraz Wiceprezesa WUG, sprawującego bezpośredni nadzór merytoryczny nad tą komórką, wniosek o zatrudnienie łącznie z protokołem oraz ofertą wybranego kandydata, proponując:”,

b) w pkt 2 lit. e otrzymuje brzmienie:

„e) dyrektor BBF powiadamia kandydata oraz dyrektora OUG o decyzji Dyrektora Generalnego WUG w sprawie zatrudnienia,”.

§ 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.