Uchwała nr XXXI/365/2016 Rady Miasta Sandomierza
z dnia 28 września 2016r.
o zmianie uchwały Rady Miasta Sandomierza w sprawie przekształcenia jednostki budżetowej Gminy Miejskiej Sandomierz" Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego Szkół w Sandomierzu" w jednostkę budżetową Gminy Miejskiej Sandomierz "Samorządowe Centrum Oświaty w Sandomierzu" oraz o zmianie nazwy jednostki budżetowej Gminy Miejskiej Sandomierz z Samorządowego Centrum Oświaty w Sandomierzu na Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu
Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 9 lit. h w zw. z art. 10a i art. 10b ust. 1 i 2 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t. j. Dz. U. z 2016r. poz. 446) oraz art. 12 ust. 1 pkt 2 i ust. 2 z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (t.j. Dz. U. z 2013 r. poz. 885 z późn. zm.) Rada Miasta Sandomierza uchwala co następuje:
§ 1.
Z dniem 1 stycznia 2017 roku zmianie ulega nazwa jednostki budżetowej Gminy Miejskiej Sandomierz z "Samorządowego Centrum Oświaty w Sandomierzu" na "Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu."
§ 2.
W uchwale Nr XX/193/2015 Rady Miasta Sandomierza z dnia 22 grudnia 2015r. w sprawie przekształcenia jednostki budżetowej Gminy Miejskiej Sandomierz "Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego Szkół w Sandomierzu" w jednostkę budżetową Gminy Miejskiej Sandomierz "Samorządowe Centrum Oświaty w Sandomierzu (Dz. Urz. Woj. Świętokrzyskiego z 2016 poz. 103) zmienionej Uchwałą Nr XXII/225/2016 Rady Miasta Sandomierza z dnia 2 marca 2016 roku ( Dz. Urz. Woj. Świętokrzyskiego z 2016 poz. 980) wprowadza się następujące zmiany:
1. § 3 uchwały otrzymuje brzmienie:
1. Centrum Usług Wspólnych powołane jest w celu zapewnienia obsługi ekonomiczno - administracyjnej i finansowo - księgowej szkół, przedszkoli dla których Gmina Miejska Sandomierz jest organem prowadzącym i żłobków, oraz finansowo - księgową i ekonomiczno - administracyjną tj. kadry, płace, obsługa informatyczna, prawna oraz z zakresu zamówień publicznych, BHP i p. poż. Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji, Świetlicy Środowiskowej.
2. Jednostkami organizacyjnymi obsługiwanymi są:
a) Gimnazjum Nr 1 przy ul. Cieśli Nr 2;
b) Gimnazjum Nr 2 przy ul. Flisaków 30;
c) Szkoła Podstawowa Nr 1 przy ul. Okrzei 6;
d) Szkoła Podstawowa Nr 2 przy ul. Mickiewicza 9;
e) Szkoła Podstawowa Nr 3 przy ul. Flisaków 30;
f) Szkoła Podstawowa Nr 4 przy ul. Mickiewicza 39;
g) Przedszkole Samorządowe Nr 1 przy ul. Okrzei 8;
h) Przedszkole Samorządowe Nr 3 przy ul. Słowackiego 9;
i) Przedszkole Samorządowe Nr 5 przy ul. Portowej 28;
j) Przedszkole Samorządowe Nr 6 przy ul. T. Króla 3;
k) Przedszkole Samorządowe Nr 7 przy ul. Armii Krajowej 5;
l) Żłobek przy Przedszkolu Samorządowym Nr 5 przy ul. Portowej 28;
m) Świetlica Środowiskowa przy ul. Słowackiego 15;
n) Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji przy ul. Koseły 3a.
3. Dotychczasowy Statut Samorządowego Centrum Oświaty w Sandomierzu, a od 1 stycznia 2017 roku Centrum Usług Wspólnych otrzymuje brzmienie, jak w załączniku Nr 1 do niniejszej uchwały.
§ 3.
Pozostałe postanowienia uchwały Nr XX/193/2015 Rady Miasta Sandomierza z dnia 22 grudnia 2015 r. pozostają bez zmian.
§ 4.
Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Miasta Sandomierza.
§ 5.
1. Uchwała wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2017 roku.
2. Uchwała podlega opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Województwa Świętokrzyskiego.
| Przewodniczący Rady Miasta Sandomierza |
Załącznik do Uchwały Nr XXXI/365/2016
Rady Miasta Sandomierza
z dnia 28 września 2016 r.
STATUT
CENTRUM USŁUG WSPÓLNYCH
W SANDOMIERZU
POSTANOWIENIA OGÓLNE
§ 1.
Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu zwane dalej "Centrum" jest jednostką budżetową Gminy Miejskiej Sandomierz, realizującą zadania w zakresie obsługi finansowo-księgowej oraz administracyjnej szkół, przedszkoli, żłobków, Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji i Świetlicy Środowiskowej które są jednostkami organizacyjnymi Gminy Miejskiej Sandomierz. Centrum działa na podstawie obowiązujących przepisów prawa oraz postanowień niniejszego statutu.
§ 2.
1. Centrum Usług Wspólnych obejmuje swoją działalnością obsługę finansowo-księgową i administracyjną: szkół, przedszkoli, dla których organem prowadzącym jest Gmina Miejska Sandomierz i żłobków oraz finansowo - księgową i administracyjną tj. kadry, płace, obsługa informatyczna i prawna oraz z zakresu zamówień publicznych, BHP i p. poż. Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji, Świetlicy Środowiskowej. Centrum Usług Wspólnych nie przejmuje kompetencji i obowiązków pracodawcy wynikających z art. 3 i art. 94 ustawy Kodeks Pracy.
2. Zakres obsługi gminnych instytucji kultury określony zostanie na podstawie stosownych porozumień zawartych pomiędzy jednostkami obsługiwanymi, a Centrum.
3. Centrum Usług Wspólnych prowadzi pełną dokumentację i dokonuje wszelkich czynności związanych z prawidłowym funkcjonowaniem oświaty i wychowania w placówkach oświatowo - wychowawczych prowadzonych przez Gminę Miejską Sandomierz.
4. Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu obejmuje swoją działalnością następujące jednostki:
1) Gimnazjum Nr 1 przy ul. Cieśli Nr 2;
2) Gimnazjum Nr 2 przy ul. Flisaków 30;
3) Szkołę Podstawową Nr 1 przy ul. Okrzei 6;
4) Szkołę Podstawową Nr 2 przy ul. Mickiewicza 9;
5) Szkołę Podstawową Nr 3 przy ul. Flisaków 30;
6) Szkołę Podstawową Nr 4 przy ul. Mickiewicza 39;
7) Przedszkole Samorządowe Nr 1 przy ul. Okrzei 8;
8) Przedszkole Samorządowe Nr 3 przy ul. Słowackiego 9;
9) Przedszkole Samorządowe Nr 5 przy ul. Portowej 28;
10) Przedszkole Samorządowe Nr 6 przy ul. T. Króla 3;
11) Przedszkole Samorządowe Nr 7 przy ul. Armii Krajowej 5;
12) Żłobek przy Przedszkolu Samorządowym Nr 5 przy ulicy Portowej 28;
13) Świetlica Środowiskowa przy ul. Juliusza Słowackiego 15;
14) Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji przy ul. Koseły 3a.
5. Gminne Instytucje Kultury mogą przystąpić do obsługi o której mowa w pkt. 1 na podstawie porozumień zawartych w oparciu o art. 10b ust. 3 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym.
§ 3.
Siedzibą Centrum Usług Wspólnych jest Sandomierz ul. Leona Cieśli Nr 2 w budynku Gimnazjum Nr 1 w Sandomierzu.
§ 4.
Działalność Centrum finansowana jest z budżetu Miasta Sandomierza.
§ 5.
Centrum nie posiada osobowości prawnej.
§ 6.
Bezpośredni nadzór nad działalnością Centrum Usług Wspólnych sprawuje Burmistrz Miasta Sandomierza.
CEL I ZAKRES DZIAŁANIA
§ 7.
1. Centrum Usług Wspólnych obejmuje swoją działalnością obsługę finansowo-księgową i administracyjną: szkół, przedszkoli, dla których organem prowadzącym jest Gmina Miejska Sandomierz i żłobków oraz finansowo - księgową i administracyjną tj. kadry, płace, obsługa informatyczna i prawna oraz z zakresu zamówień publicznych, BHP i p. poż. Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji, Świetlicy Środowiskowej.
2. Centrum Usług Wspólnych prowadzi ewidencję syntetyczno - analityczną środków trwałych Centrum. Swoją działalnością obejmuje także wszelkie czynności związane z prawidłowym funkcjonowaniem oświaty i wychowania. Centrum Usług Wspólnych przekazuje się w całości obowiązki z zakresu rachunkowości i sprawozdawczości jednostek obsługiwanych.
§ 8.
Centrum wykonuje zadania w stosunku do jednostek obsługiwanych i Centrum w zakresie:
1) Rachunkowości i sprawozdawczości:
a) prowadzenie na podstawie dowodów księgowych, ksiąg rachunkowych, ujmujących zapisy zdarzeń w porządku chronologicznym i systematycznym,
b) sporządzanie sprawozdań finansowych,
c) gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej ustawą,
d) uczestnictwo w inwentaryzacji składników majątkowych stanowiących mienie jednostek określonych w § 2 oraz Centrum,
e) prowadzenie ewidencji syntetyczno-analitycznej środków trwałych i przedmiotów nietrwałych Centrum, zgodnie z przepisami ustawy o rachunkowości,
2) Finansowo - księgowej:
a) nadzór nad przestrzeganiem dyscypliny finansowej i budżetowej w jednostkach objętych obsługą Centrum,
b) prowadzenia obsługi rachunków bankowych,
c) zgłaszania i wyrejestrowywania z ZUS pracowników jednostek obsługiwanych,
d) sporządzania list wynagrodzeń i innych świadczeń wynikających ze stosunku pracy i dokonywanie ich wypłat,
e) naliczania i odprowadzania należnych świadczeń na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i Urzędu Skarbowego,
f) ewidencjonowania danych o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,
g) rozliczania finansowego realizacji projektów oświatowych realizowanych ze środków zewnętrznych (unijnych, państwowych i innych),
h) prowadzenia obsługi finansowo-księgowej pracowniczej kasy zapomogowo-pożyczkowej,
i) prowadzenie obsługi finansowo-księgowej funduszu zdrowotnego dla nauczycieli oraz zakładowego funduszu świadczeń socjalnych w jednostkach obsługiwanych,
j) rozliczanie finansowe dowozów uczniów do szkół,
k) obsługa finansowo-księgowa opłaty za korzystanie z wychowania przedszkolnego w przedszkolach oraz opłaty stałej w żłobkach,
l) obsługa finansowo - księgowa opłat za wyżywienie w Placówkach Oświatowo - Wychowawczych wymienionych w § 2,
3) Administracyjnym:
a) współpraca z Dyrektorami gimnazjów, szkół podstawowych, przedszkoli i żłobków w zakresie wykonania zadań oświatowo - opiekuńczych,
b) współpraca z Dyrektorami Świetlicy Środowiskowej, Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji oraz innych jednostek dla których Gmina Miejska Sandomierz jest organem prowadzącym w zakresie obsługi finansowo - księgowej,
c) współpraca ze Skarbnikiem Miasta Sandomierza w zakresie realizacji budżetu Miasta Sandomierza w części dotyczącej finansowania obsługiwanych jednostek oraz Centrum,
d) prowadzenie obsługi kadrowej pracowników obsługiwanych jednostek oraz Centrum z wyłączeniem Placówek Oświatowo - Wychowawczych,
e) opracowywanie projektów zadań rzeczowych oraz planów dochodów i wydatków budżetowych, w zakresie dotyczącym obsługiwanych jednostek, a także organizowanie prawidłowego wykonania zatwierdzonych wskaźników i limitów określonych w planach finansowych,
f) prowadzenie dokumentacji emerytalno-rentowej pracowników jednostek wymienionych w § 2 i Centrum,
g) obsługa wypłat stypendiów socjalnych, naukowych i sportowych oraz wyprawek szkolnych dla uczniów,
h) udzielanie i rozliczanie zaliczek stałych udzielanych na bieżące potrzeby jednostek wymienionych w § 2,
i) rozliczenie delegacji krajowych i zagranicznych pracowników obsługiwanych jednostek i Centrum,
j) archiwizowanie dokumentacji wytworzonej przez Centrum.
§ 9.
Działalność Centrum Usług Wspólnych w zakresie oświaty i wychowania obejmuje:
1) prowadzenie spraw związanych z zakładaniem, prowadzeniem, utrzymywaniem i likwidowaniem gimnazjów, szkół podstawowych, przedszkoli i żłobków,
2) realizacja polityki oświatowej na terenie miasta oraz podstawowych kierunków rozwoju szkół i innych placówek oświatowo-wychowawczych,
3) ustalanie planów sieci przedszkoli, szkół podstawowych i gimnazjów,
4) ustalanie wskaźników i zasad organizacji szkół, przedszkoli i żłobków, uwzględniających ilość oddziałów, liczebności uczniów w oddziałach, zakresu zajęć pozalekcyjnych wykraczających poza minimum programowe oraz strukturę i limity zatrudniania nauczycieli i pracowników obsługi i administracji,
5) przygotowywanie do zatwierdzenia arkuszy organizacyjnych żłobków, przedszkoli i szkół na dany rok szkolny,
6) prowadzenie spraw związanych z realizowaniem obowiązku szkolnego przez dzieci i młodzież,
7) przyznawanie i rejestrowanie nauczania indywidualnego i zajęć rewalidacyjnych,
8) prowadzenie spraw związanych z zapewnieniem bezpłatnego transportu dla dzieci niepełnosprawnych, prowadzenie spraw związanych z organizacją dowozu dzieci do szkół,
9) prowadzenie spraw związanych z procedurą powoływania i odwoływania Dyrektorów przedszkoli, szkół podstawowych, gimnazjów i żłobków,
10) wnioskowanie o zmianę wynagrodzenia i dodatków funkcyjnych dla kadry kierowniczej Miejskich Placówek Oświatowych i opiekuńczo - wychowawczych oraz prowadzenie spraw kadrowych kadry kierowniczej tych placówek,
11) wnioskowanie o nagrody i odznaczenia dla Dyrektorów Placówek,
12) współpraca z Kuratorium Oświaty w zakresie oceny pracy Dyrektorów,
13) zapewnienie warunków dla doskonalenia zawodowego nauczycieli, organizowanie i przeprowadzanie egzaminów na stopień nauczyciela mianowanego oraz prowadzenie dokumentacji związanej z awansem zawodowym nauczycieli,
14) opracowywanie zbiorczego projektu budżetu szkół, przedszkoli i żłobków,
15) wnioskowanie o ustalanie wysokości odpłatności za pobyt dzieci w przedszkolach i żłobkach,
16) prowadzenie spraw związanych ze zwrotem kosztów zatrudniania pracowników młodocianych,
17) prowadzenie Systemu Informacji Oświatowej i współpraca w tym zakresie z Kuratorium Oświaty,
18) prowadzenie spraw związanych z przyznawaniem pomocy materialnej o charakterze socjalnym,
19) wykonywanie sprawozdań Głównego Urzędu Statystycznego, Ministerstwa Edukacji Narodowej,
20) w zakresie ewakuacji ludności: przygotowanie i realizowanie przyjęcia ewakuowanej ludności w Placówkach,
21) współpraca w organizowaniu współzawodnictwa sportowego pomiędzy Placówkami Oświatowymi miasta,
22) prowadzenie Ewidencji Niepublicznych Szkół i Placówek Oświatowych i Rejestru Żłobków i Klubów Dziecięcych oraz współpraca z organami prowadzącymi Placówki Niepubliczne w zakresie ewidencji uczniów, przyznawania i rozliczania dotacji tych placówek.
§ 10.
Obsługa Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji obejmuje:
1) Prowadzenie obsługi finansowo - księgowej;
2) Prowadzenie obsługi kadrowej i płacowej jednostek obsługiwanych (przygotowywanie projektów dokumentów dot. nawiązania, zmiany, rozwiązania stosunku pracy, umów cywilno - prawnych, z ustaleniem wynagrodzeń, dodatków, nagród, kar porządkowych i innych świadczeń przysługujących pracownikom, odprowadzanie składek, sprawy emerytalno - rentowe, prowadzenie stosownych ewidencji związanych ze stosunkiem pracy) na podstawie dokumentów złożonych przez dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji.
3) Prowadzenie obsługi finansowo - księgowej funduszu świadczeń socjalnych i kasy zapomogowo - pożyczkowej dla pracowników jednostek obsługiwanych.
4) Przygotowywanie projektów dokumentów i obsługa procedury naboru na wolne stanowiska po przedstawieniu dokumentów dot. charakterystyki stanowiska złożonego przez dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji.
5) Prowadzenie dokumentacji związanych z przeglądami budynków i urządzeń.
6) Przygotowywanie i przeprowadzanie zakupów w ramach postępowań o udzielenie zamówień publicznych na rzecz jednostki obsługiwanej po przedstawieniu przez dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji szczegółowej Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia.
7) Dostarczanie jednostkom obsługiwanym kompleksowej obsługi prawnej.
8) Zapewnienie kompleksowej obsługi informatycznej.
9) Zapewnienie realizacji zadań z zakresu służb bezpieczeństwa higieny pracy oraz p. poż., zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa na rzecz jednostki obsługiwanej.
10) Archiwizowanie dokumentów wytworzonych przez Centrum Usług Wspólnych.
ORGANIZACJA I ZARZĄDZANIE
§ 11.
Przełożonym Centrum Usług Wspólnych jest Dyrektor, zatrudniany i zwalniany przez Burmistrza Miasta Sandomierza.
§ 12.
Dyrektor Centrum Usług Wspólnych zarządza nim i reprezentuje je na zewnątrz.
§ 13.
W zakresie zarządu mieniem Dyrektor działa jednoosobowo na podstawie pełnomocnictwa
udzielonego przez Burmistrza Miasta Sandomierza.
§ 14.
Do podstawowych uprawnień i obowiązków Dyrektora Centrum w szczególności należy:
1) ustalanie wewnętrznej organizacji pracy Centrum, a w szczególności określanie obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności pracowników zatrudnionych na poszczególnych stanowiskach,
2) podejmowanie decyzji w sprawach zatrudnienia i wynagradzania pracowników Centrum,
3) wydawanie zarządzeń i regulacji określających działalność Centrum,
4) określanie kierunku i przedmiotu kontroli wewnętrznej oraz podejmowanie stosownych decyzji,
5) ustalanie zasad obiegu dokumentów wewnętrznych Centrum,
6) zapewnienie pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy,
7) samodzielne podejmowanie decyzji w granicach swoich kompetencji,
8) współpraca z Dyrektorami obsługiwanych jednostek,
9) akceptowanie i odpowiedzialność za celowość wydatków związanych z realizacją budżetu Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu,
10) Podejmowanie decyzji w ramach przekazanych pełnomocnictw i upoważnień przez Burmistrza Miasta Sandomierza.
11) Nadzór nad działalnością Placówek Oświatowych w zakresie oświaty i wychowania oraz Żłobka.
§ 15.
Dyrektor Centrum ponosi odpowiedzialność za sprawne funkcjonowanie Centrum oraz za terminowe i zgodne z prawem wykonanie jego zadań.
§ 16.
Głównego Księgowego i innych pracowników na stanowiskach kierowniczych zatrudnia i zwalnia Dyrektor jednostki obsługującej.
§ 17.
1. W strukturze organizacyjnej Centrum mogą być tworzone Referaty i samodzielne stanowiska pracy.
2. Referatami w Centrum kierują Kierownicy Referatów.
3. W przypadku nie utworzenia stanowisk kierowniczych, pracami referatów kierują pracownicy wskazani przez Dyrektora Centrum.
4. Kierownik Referatu podejmuje rozstrzygnięcia i odpowiada za realizację zadań w zakresie ustalonym przez Dyrektora. Kierownik Referatu odpowiada osobiście, w szczególności za sprawną współpracę między komórkami organizacyjnymi Centrum oraz jednostkami organizacyjnymi na rzecz, których wykonywane jest zadanie w ramach obowiązków komórki organizacyjnej.
5. Do obowiązków Kierownika Referatu należy zapewnienie prawidłowej realizacji zadań wynikających z roli podległej komórki organizacyjnej, zadań określonych w zakresie jego obowiązków oraz planowanie, realizowanie i monitorowanie zadań przynależnych jego komórce organizacyjnej, a także:
1) podpisywanie korespondencji wewnętrznej wynikającej z zakresu działania komórki organizacyjnej, nie zastrzeżonej do kompetencji innych osób oraz korespondencji zewnętrznej w zwyczajowo przyjętym zakresie;
2) przestrzeganie obowiązujących przepisów dotyczących realizowanych zadań;
3) właściwe zabezpieczenie składników majątkowych będących w dyspozycji komórki organizacyjnej;
4) zatwierdzenie pod względem merytorycznym dokumentów i dowodów księgowych przekazywanych do komórek organizacyjnych podległych Głównemu Księgowemu Centrum.
5) zapewnienie ciągłości w wykonywaniu zadań, w tym zastępowalności pracowników;
6) wykonywanie innych czynności zleconych przez Dyrektora Centrum.
6. Kierownik Referatu zobowiązany jest do informowania Dyrektora Centrum o oczekiwaniach obsługiwanych jednostek.
§ 18.
1. W strukturze organizacyjnej Centrum tworzy się:
1) Referat Finansowo - Księgowy, którym kieruje Główny Księgowy;
2) Referat Kadrowo - Organizacyjny, w skład którego wchodzą: informatyk, kadry oraz inspektor ds. BHP, pracownik do spraw zamówień publicznych;
3) Referat Oświaty i Wychowania, który podlega bezpośredni Dyrektorowi Centrum;
4) Samodzielne stanowisko Radcy Prawnego, który podlega bezpośrednio Dyrektorowi Centrum.
2. Wszyscy pracownicy Centrum podlegają służbowo Dyrektorowi Centrum.
§ 19.
Centrum usług Wspólnych jest zakładem pracy w rozumieniu przepisów prawa pracy. Dyrektor jest zwierzchnikiem służbowym wszystkich pracowników Centrum i jest kierownikiem zakładu pracy w rozumieniu przepisów kodeksu pracy.
§ 20.
Szczegółowy zakres działania Centrum Usług Wspólnych, strukturę organizacyjną określa Regulamin Organizacyjny ustalony przez Dyrektora Centrum i zatwierdzony przez Burmistrza Miasta Sandomierza.
§ 21.
Pracownicy Centrum Usług Wspólnych wynagradzani są na zasadach przewidzianych dla pracowników samorządowych.
ZASADY GOSPODARKI FINANSOWO-KSIĘGOWEJ
§ 22.
Centrum Usług Wspólnych prowadzi gospodarkę finansową na zasadach określonych w ustawach o finansach publicznych i rachunkowości.
§ 23.
Podstawą gospodarki finansowej Centrum jest roczny plan finansowy stanowiący część budżetu Miasta Sandomierza uchwalonego przez Radę Miasta Sandomierza. Zmiany planu finansowego w ciągu roku mogą być dokonywane wyłącznie na zasadach określonych w ustanie o finansach publicznych.
§ 24.
Ewidencja księgowa Centrum jest prowadzona na zasadach przewidzianych dla jednostek budżetowych.
PRZEPISY KOŃCOWE
§ 25.
W sprawach nie uregulowanych w niniejszym Statucie mają zastosowanie odpowiednie przepisy prawa powszechnie obowiązujące.
§ 26.
Centrum używa pieczęci o treści "Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu 27-600 Sandomierz ul. Leona Cieśli 2".
§ 27.
W korespondencji Centrum Usług Wspólnych posługuje się oznakowaniem akt o symbolu CUW - zgodnie z obowiązującą Instrukcją Kancelaryjną.
§ 28.
Zmiana Statutu może nastąpić wyłącznie w trybie przewidzianym dla jego nadania.
Uzasadnienie
Zgodnie z art. 10a ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (tj. Dz. U. z 2016r., poz. 446) w obowiązującym stanie prawnym od 1 stycznia 2016 roku gmina może zapewnić wspólną obsługę w szczególności finansowo - księgową i administracyjną jednostkom organizacyjnym gminy zaliczanym do sektora finansów publicznych, gminnym instytucjom kultury, innym zaliczanym do sektora finansów publicznych, gminnym osobom prawnym utworzonym na podstawie odrębnych ustaw w celu wykonywania zadań publicznych, z wyłączeniem przedsiębiorstw, instytutów badawczych, banków i spółek prawa handlowego - zwanym dalej "jednostkami obsługiwanymi".
Stosownie do art. 10b ust. 2 ustawy o samorządzie gminnym, rada gminy w odniesieniu do jednostek obsługiwanych, o których mowa w art. 10a pkt. 1 tj. jednostek organizacyjnych gminy zaliczanych do sektora finansów publicznych, określa w drodze uchwały, w szczególności:
1. jednostki obsługujące;
2. jednostki obsługiwane;
3. zakres obowiązków powierzonych jednostkom obsługującym w ramach wspólnej obsługi.
Z kolei na podstawie art. 10b ust. 3 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku gminne instytucje kultury oraz inne zaliczane do sektora finansów publicznych gminne osoby prawne, utworzone na podstawie odrębnych ustaw w celu wykonywania zadań publicznych, mogą na podstawie porozumień zawartych przez te jednostki z jednostką obsługującą, przystąpić do wspólnej obsługi, po uprzednim zgłoszeniu tego zamiaru Burmistrzowi Miasta Sandomierza. Zakres wspólnej obsługi określa zawarte porozumienie.
Na mocy niniejszej uchwały z dniem 1 stycznia 2017 roku zmianie ulegnie nazwa jednostki budżetowej z Samorządowego Centrum Oświaty na Centrum Usług Wspólnych w Sandomierzu. Zmianie ulegnie również zakres obsługi, przede wszystkim poprzez dołączenie do obsługi nowej jednostki Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Sandomierzu. Nadto rozszerzeniu ulegnie zakres obsługi Centrum Usług Wspólnych i będzie obejmował obsługę księgowo - finansową, administracyjną, informatyczną oraz prawną. Takie rozwiązanie sprzyjać będzie poprawie jakości procesów poprzez powszechną standaryzację.
Wobec powyższego podjęcie uchwały należy uznać za celowe i w pełni uzasadnione.
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
