Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt. 15 i art. 40 ust. 2 pkt.2 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (jt. Dz. U. z 2013 roku, poz. 594 z późn. zm.), w związku z art. 110 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (jt. Dz.U. z 2015 roku, poz. 163 z późn. zm.) Rada Gminy Potok Wielki uchwala, co następuje:

§ 1.

Uchwala się Statut Ośrodka Pomocy Społecznej w Potoku Wielkim w brzmieniu określonym w załączniku do niniejszej uchwały.

§ 2.

Traci moc Uchwała Nr 15/82/04 Rady Gminy Potok Wielki z dnia 26.05.2004 r. w sprawie uchwalenia Statutu Ośrodka Pomocy Społecznej w Potoku Wielkim oraz Uchwała Nr 25/140/05 Rady Gminy Potok Wielki z dnia 29.07.2005 r. w sprawie zmiany Statutu Ośrodka Pomocy Społecznej w Potoku Wielkim.

§ 3.

Wykonanie niniejszej uchwały powierza się Wójtowi Gminy Potok Wielki.

§ 4.

Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Lubelskiego.

Przewodniczący Rady Dariusz Wojciechowski

Załącznik do Uchwały Nr VII/42/2015
Rady Gminy Potok Wielki
z dnia 29 czerwca 2015 r.

STATUT OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W POTOKU WIELKIM

Rozdział 1.
Postanowienia ogólne

§ 1.

Ośrodek Pomocy Społecznej w Potoku Wielkim, zwany dalej " Ośrodkiem" prowadzi działalność, w szczególności na podstawie :

1) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz.U.z 2013 r., poz.594 z późn.zm.),

2) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz.U.z 2013 r. poz.885 z późn.zm.),

3) ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych(Dz.U.z 2014 r.poz.1202),

4) ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz.U.z 2015 r. poz.163),

5) ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz.U.z 2013 r. poz.135 z póxn.zm.),

6) ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych(Dz.U z 2015 r., poz.114),

7) ustawy z dnia 7 września 2007 r. o pomocy osobom uprawnionym do alimentów (Dz.U. z 2012 r.,poz .1228 z późn.zm.),

8) ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego (Dz.U.z 2011 r nr 231, poz.1375 z późn.zm.),

9) ustawy z dnia 29 lipca 2005 r o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (Dz.U.Nr 180, poz.1493 z późn.zm.),

10) ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. z 2008 r.Nr 164, poz.1027 z późn.zm.),

11) ustawy z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów (Dz.U. z 2014 r. poz.567),

12. ustawy z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów (Dz.U. z 2014 r.poz.567)

13) ustawy z dnia 5 grudnia 2014 r. o Karcie Dużej Rodziny (Dz.U. z 2014 r., poz.1863),

14) uchwały Nr VIII/26/91 Rady Gminy Potok Wielki z dnia 15.02.1009 r.w sprawie utworzenia Ośrodka pomocy Społecznej w Potoku Wielkim.

15) niniejszego statutu.

§ 2.

1. Ośrodek Pomocy Społecznej w Potoku Wielkim jest jednostką organizacyjną gminy nie posiadającą osobowości prawnej, działającą jako wyodrębniona jednostka budżetowa Gminy Potok Wielki

2. Ośrodek jest bezpośrednim realizatorem zadań określonych w przepisach obowiązującego prawa-ogólnie w ustawie o pomocy społecznej -zadań własnych gminy oraz zadań zleconych gminie przez administrację rządową. Dodatkowo zobowiązany jest do realizacji zadań wynikających z rozeznanych potrzeb Gminy, bądź rządowych programów pomocy społecznej , lub innych ustaw, w tym z zakresu świadczeń rodzinnych, pomocy osobom uprawnionym do alimentów, przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie oraz wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej.

3. Bezpośredni, bieżący nadzór nad funkcjonowaniem Ośrodka sprawuje Wójt Gminy Potok Wielki.

4. Siedziba Ośrodka znajduje się w budynku Urzędu Gminy Potok Wielki, Potok Wielki 106, 23-313 Potok Wielki, a teren działania stanowi obszar Gminy Potok Wielki

5. Ośrodek używa pieczęci o treści " Ośrodek Pomocy Społecznej w Potoku Wielkim, 23-313 Potok Wielki ". W pieczątce może być zamieszczony Regon, NIP, numer telefonu oraz numer faksu.

Rozdział 2.
Zakres działania

§ 3.

Ośrodek prowadzi wielokierunkową działalność mająca na celu zaspokajanie niezbędnych potrzeb życiowych osób i rodzin, umożliwienie im bytowania w warunkach odpowiadających godności człowieka, w miarę możliwości doprowadzenie do życiowego usamodzielnienia oraz ich integracji ze środowiskiem; ponadto podejmuje działania zapobiegające powstawaniu trudnych sytuacji życiowych rodzących zapotrzebowanie na pomoc społeczną.

§ 4.

1. Działalność Ośrodka w zakresie pomocy społecznej polega na :

1) rozpoznawaniu potrzeb społecznych oraz poddawaniu analizie i ocenie zjawisk będących ich źródłem,

2) tworzeniu warunków organizacyjnych funkcjonowania pomocy społecznej w gminie z uwzględnieniem rozbudowy niezbędnej infrastruktury socjalnej i realizacji nowych form pomocy społecznej oraz samopomocy w ramach zidentyfikowanych potrzeb,

3) udzielaniu pomocy środowiskowej i instytucjonalnej osobom oraz rodzinom znajdującym się w trudnych warunkach z powodu ubóstwa, sieroctwa, bezdomności, niepełnosprawności, bezrobocia, przemocy w rodzinie, długotrwałej lub ciężkiej choroby, potrzeby ochrony macierzyństwa lub wielodzietności, bezradności w sprawach opiekuńczo- wychowawczych i w prowadzeniu gospodarstwa domowego- zwłaszcza w rodzinach niepełnych i wielodzietnych, trudności w przystosowaniu do życia po zwolnieniu z zakładu karnego, alkoholizmu lub narkomanii, zdarzenia losowego i sytuacji kryzysowej, klęski żywiołowej lub ekologicznej,

4) realizowaniu przeciwdziałaniach przepisami prawa świadczeń pieniężnych i rzeczowych,

5) prowadzeniu pracy socjalnej, rozumianej jako działalność zawodowa, mająca na celu pomoc osobom i rodzinom we wzmocnieniu lub odzyskaniu zdolności do funkcjonowania w społeczeństwie poprzez pełnienie odpowiednich ról społecznych oraz tworzenie warunków sprzyjających temu celowi,

6) współdziałaniu na zasadnie partnerstwa z organizacjami społecznymi, kościołem katolickim
i innymi Kościołami i związkami wyznaniowymi, fundacjami, stowarzyszeniami, pracodawcami oraz osobami fizycznymi i prawnymi,

7) opracowaniu i realizowaniu gminnej strategii rozwiazywania problemów społecznych ze szczególnym uwzględnieniem programów pomocy społecznej, profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych, których celem jest integracja osób i rodzin z grup szczególnego ryzyka,

8) sporządzaniu zasobów pomocy społecznej w oparciu o analizę lokalnej sytuacji społecznej i demograficznej.

2. Działania Ośrodka w ramach realizacji ustawy o świadczeniach rodzinnych dotyczą ustalania prawa, przyznawania i wypłacania świadczeń rodzinnych oraz opiekuńczych.

3. Do zadań Ośrodka z zakresu ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie należy zapewnienie obsługi organizacyjno-technicznej zespołu interdyscyplinarnego oraz udziału swych przedstawicieli w pracach tego zespołu i grup roboczych przez niego tworzonych.

4. Ośrodek prowadzi postępowania administracyjne w przedmiocie przyznawania lub odmowy przyznania Karty Dużej Rodziny.

5. Do zadań Ośrodka należy również wydawanie decyzji administracyjnych o prawie do świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.

Rozdział 3.
Zarządzanie i organizacja
§ 5.

1 Ośrodkiem kieruje, reprezentuje na zewnątrz i odpowiada za jego działalność Kierownik.

2. Kierownika Ośrodka zatrudnia i zwalnia Wójt Gminy Potok Wielki

§ 6.

1. Kierownik Ośrodka wraz z nawiązaniem stosunku pracy otrzymuje pełny zakres swoich kompetencji.

2. Kierownik Ośrodka składa w terminie do 30 kwietnia Radzie Gminy Potok Wielki corocznie :

1) sprawozdanie z działalności Ośrodka oraz przedstawia potrzeby w tym zakresie,

2) ocenę zasobów pomocy społecznej Gminy Potok Wielki.

§ 7.

1. Kierownik jest przełożonym wszystkich pracowników Ośrodka.

2. Pracownicy Ośrodka posiadają status pracowników samorządowych.

3. Umowy o pracę z pracownikami Ośrodka zawiera i rozwiązuje Kierownik Ośrodka.

4. Kierownik ustala zakresy czynności dla poszczególnych pracowników Ośrodka.

§ 8.

Obsługę finansowo- księgową i administracyjno-biurową Ośrodek prowadzi samodzielnie.

§ 9.

Strukturę organizacyjną Ośrodka tworzą w szczególności:

1) kierownik Ośrodka

2) główny księgowy,

3) pracownik socjalny

4) stanowisko pracy ds. świadczeń rodzinnych

§ 10.

Szczegółowy zakres uprawnień, obowiązków i odpowiedzialności poszczególnych pracowników określa regulamin organizacyjny ustalony przez Kierownika Ośrodka.

Rozdział 4.
Gospodarka finansowa

§ 11.

1. 1. Ośrodek prowadzi gospodarkę finansową według zasad określonych dla jednostek budżetowych w ustawie o finansach publicznych i dysponuje odrębnymi rachunkami bankowymi.

2. Działalność Ośrodka finansowana jest z:

1) środków własnych Gminy Potok Wielki,

2) dotacji celowych otrzymywanych z budżetu państwa,

3) innych określonych przez prawo źródeł odpowiadających prowadzonej działalności.

3. Podstawą działalności jest roczny plan finansowy, w ramach opracowanego układu wykonawczego budżetu przekazanego przez Wójta Gminy Potok Wielki do dyspozycji Ośrodka.

§ 12.

Rada Gminy i Wójt Gminy mogą dokonywać zmian w planach finansowych Ośrodka w ciągu roku budżetowego w ramach uprawnień określonych odrębnymi przepisami.

Rozdział 5.
Postanowienia końcowe

§ 13.

Zmiany niniejszego statutu mogą być dokonywane w trybie właściwym dla jego uchwalenia.