Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15, art. 40 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2013 roku poz. 594, ze zm.) oraz art. 42 ust. 7 pkt 3 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2014 roku poz. 191, ze zm.), po uzyskaniu opinii związków zawodowych, Rada Gminy Międzyrzec Podlaski uchwala co następuje:

§ 1. 1. Nauczycielom realizującym w ramach stosunku pracy obowiązki określone dla stanowisk o różnym tygodniowym obowiązkowym wymiarze godzin ustala się pensum proporcjonalnie w odniesieniu do łącznej liczby realizowanych przez nauczyciela zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych.

2. Godziny realizowane w ramach pensum, o którym mowa w ust. 1, stanowią godziny ponadwymiarowe, zgodnie z art. 35 ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2014 roku poz. 191, ze zm.).

3. Sposób wyliczania tygodniowego pensum, o którym mowa w ust. 1, oraz liczby godzin ponadwymiarowych, o których mowa w ust. 2, określa załącznik do niniejszej uchwały.

4. Obliczone pensum w ułamku dziesiętnym zaokrągla się do pełnych godzin w ten sposób, że wielkości nieprzekraczające 0,49 pomija się, a 0,50 i więcej podwyższa się do pełnej liczby.

5. Wartość godzin ponadwymiarowych oblicza się według stawki osobistego zaszeregowania danego nauczyciela i ustalonego pensum.

6. Pensum, o którym mowa w ust.1, ustala się indywidualnie dla każdego nauczyciela.

§ 2. Traci moc Uchwała Nr VII/46/2007 Rady Gminy Międzyrzec Podlaski z dnia 30 marca 2007 roku w sprawie określenia tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dla nauczycieli realizujących w ramach stosunku pracy obowiązki określone dla stanowisk w różnym tygodniowym obowiązkowym wymiarze godzin (Dz. Urz. Woj. Lub. Nr 101, poz. 2066).

§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Międzyrzec Podlaski.

§ 4. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Lubelskiego.

Załącznik do Uchwały Nr X/80/15
Rady Gminy Międzyrzec Podlaski
z dnia 30 września 2015 r.
Zalacznik1.pdf