Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 9 lit. h z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2015 r. poz. 1515) i ust. 5 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (t. j. Dz. U. z 2013 r. poz. 885, poz. 938, poz. 1646, z 2014 r. poz. 379, poz. 911, poz. 1146, poz. 1626, poz. 1877, z 2015 r. poz. 532, poz. 238, poz. 1117, poz. 1130, poz. 1190), uchwala się, co następuje:

§ 1. 1. Z dniem 1 kwietnia 2016 r. dokonuje się połączenia jednostek budżetowych gminy-miasta Elbląg:

1) Centrum Sportowo-Biznesowego,

2) Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji.

2. Połączenie, o którym mowa w ust. 1 polega na włączeniu Centrum Sportowo-Biznesowego w Elblągu do Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Elblągu.

§ 2. Pracownicy jednostki budżetowej pod nazwą Centrum Sportowo-Biznesowe w Elblągu z dniem 1 kwietnia 2016 r. stają się pracownikami jednostki budżetowej pod nazwą Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Elblągu.

§ 3. 1. Mienie znajdujące się w użytkowaniu jednostki budżetowej pod nazwą Centrum Sportowo-Biznesowe w Elblągu z dniem 1 kwietnia 2016 r. staje się mieniem jednostki budżetowej pod nazwą Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Elblągu.

2. Należności i zobowiązania jednostki budżetowej pod nazwą Centrum Sportowo-Biznesowe w Elblągu przejmie z dniem 1 kwietnia 2016 r. jednostka budżetowa pod nazwą Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Elblągu.

§ 4. Nadaje się statut określający zakres działania oraz zasady funkcjonowania jednostki budżetowej pod nazwą Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Elblągu, który stanowi załącznik do niniejszej uchwały.

§ 5. Wykonanie uchwały powierza się Prezydentowi Miasta Elbląg.

§ 6. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia, a w części dotyczącej § 4 wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Warmińsko-Mazurskiego, z mocą obowiązującą z dniem 1 kwietnia 2016 r.

Załącznik do Uchwały Nr XI/218/2015
Rady Miejskiej w Elblągu
z dnia 26 listopada 2015 r.

STATUT

MIEJSKIEGO OŚRODKA SPORTU I REKREACJI W ELBLĄGU

Rozdział I

Postanowienia ogólne

§ 1. Statut Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Elblągu, zwany dalej Statutem, określa przedmiot i zasady działania Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji.

§ 2. Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji w Elblągu, zwany dalej Ośrodkiem działa na podstawie:

1) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,

2) ustawy z dnia 25 czerwca 2010 r. o sporcie,

3) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,

4) ustawy z dnia 20 marca 2009 r. o bezpieczeństwie imprez masowych,

5) ustawy z dnia 20 grudnia 1996 r. o gospodarce komunalnej,

6) ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości,

7) przepisów prawa miejscowego,

8) niniejszego statutu.

§ 3. Ośrodek jest jednostką organizacyjną miasta Elbląg nie posiadającą osobowości prawnej, prowadzoną w formie samorządowej jednostki budżetowej.

§ 4. Siedzibą oraz terenem działania Ośrodka jest miasto Elbląg.

§ 5. Nadzór nad działalnością Ośrodka sprawuje Prezydent Miasta Elbląg.

§ 6. Ośrodek używa pieczęci podłużnej z nazwą w pełnym brzmieniu i adresem siedziby.

§ 7. 1. Mienie Ośrodka jest mieniem komunalnym.

2. Mienie stanowią obiekty i urządzenia sportowe, rekreacyjne i turystyczne wraz z infrastrukturą towarzyszącą będące własnością miasta Elbląg, przekazane jednostce w trwały zarząd, administrowanie lub inne formy władania oraz ruchomości i środki finansowe w zakresie ustalonym w budżecie miasta Elbląg.

Rozdział II

Cele i zadania Ośrodka

§ 8. Celem działania Ośrodka jest realizacja zadań miasta Elbląg z zakresu kultury fizycznej i rekreacji, tworzenie warunków rozwoju sportu dzieci i młodzieży, wspomaganie działalności sportowej, organizowanie i wspomaganie turystyki i wypoczynku, administrowanie i zarządzanie przekazanymi Ośrodkowi obiektami i urządzeniami sportowymi, rekreacyjnymi, turystycznymi wraz z infrastrukturą towarzyszącą, będącymi własnością miasta Elbląg.

§ 9. Do zadań Ośrodka w szczególności należy:

1) administrowanie komunalną infrastrukturą sportową, rekreacyjną i turystyczną wraz z infrastrukturą jej towarzyszącą oraz jej rozbudowa, modernizacja i bieżące remonty, utrzymanie ich funkcjonowania;

2) gospodarowanie powierzonym mieniem zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie odpowiednimi uregulowaniami prawnymi;

3) udostępnianie bazy sportowej, rekreacyjnej i turystycznej według zapotrzebowania społecznego:

a) klubom i związkom sportowym,

b) stowarzyszeniom kultury fizycznej, organizacjom społecznym i zawodowym, zakładom pracy i osobom fizycznym,

c) placówkom oświatowym;

4) organizacja masowych imprez sportowo-rekreacyjnych na rzecz mieszkańców miasta;

5) organizacja zawodów i zajęć sportowo-rekreacyjnych;

6) pomoc w organizacji międzyszkolnych rozgrywek zgodnie ze szkolnym oraz miejskim kalendarzem imprez;

7) tworzenie warunków do rozwoju sportu wyczynowego;

8) tworzenie warunków uczestnictwa w życiu sportowo-rekreacyjnym osobom niepełnosprawnym;

9) współpraca z instytucjami, stowarzyszeniami i organizacjami sportowymi o zasięgu gminnym i ponad gminnym w zakresie realizacji zadań statutowych Ośrodka;

10) zapewnienie kadry do prowadzenia zajęć i imprez sportowo-rekreacyjnych;

11) realizacja zadań powierzonych w drodze porozumień zawartych z innymi jednostkami samorządu terytorialnego w zakresie sportu, rekreacji i turystyki;

12) prowadzenie działalności informacyjnej i reklamowej w zakresie działania Ośrodka;

13) wykonywanie innych zadań powierzonych przez Prezydenta Miasta Elbląg.

§ 10. 1. Ośrodek prowadzi działalność we wszystkie dnia tygodnia.

2. Dyrektor Ośrodka wyznacza okres przerwy w działalności poszczególnych obiektów dla przeprowadzenia w nich prac remontowych, modernizacyjnych i konserwacyjno-naprawczych po uzgodnieniu z Prezydentem Miasta Elbląg.

Rozdział III

Organizacja i zarządzanie

§ 11. 1. Ośrodkiem kieruje dyrektor.

2. Dyrektor Ośrodka jest odpowiedzialny za jego działalność, właściwą organizację i funkcjonowanie oraz efektywne gospodarowanie powierzonym mieniem.

3. Czynności w sprawach z zakresu prawa pracy wobec Dyrektora dokonuje Prezydent Miasta Elbląg.

4. Dyrektor kieruje i zarządza całokształtem działalności Ośrodka w granicach udzielonego mu przez Prezydenta Miasta Elbląg pełnomocnictwa, a w szczególności:

1) kieruje działalnością Ośrodka oraz reprezentuje go na zewnątrz,

2) wykonuje obowiązki pracodawcy z zakresu prawa pracy wobec pracowników Ośrodka,

3) zapewnia odpowiedni stan bezpieczeństwa i higieny pracy,

4) organizuje okresowe inwentaryzacje mienia Ośrodka.

5. Udzielenie pełnomocnictwa wymaga pisemnej formy pod rygorem nieważności.

§ 12. 1. Ośrodek jest pracodawcą w rozumieniu przepisów prawa pracy.

2. Zasady zatrudniania i wynagradzania pracowników określa ustawa o pracownikach samorządowych.

§ 13. 1. Strukturę organizacyjną, zadania i działania poszczególnych komórek organizacyjnych stanowisk pracy oraz nadzór i kontrolę wobec pracowników określa regulamin organizacyjny nadawany przez Dyrektora i zatwierdzany przez Prezydenta Miasta Elbląg.

2. Dyrektor nadaje regulamin pracy i regulamin wynagradzania pracowników Ośrodka zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

Rozdział IV

Gospodarka finansowa

§ 14. 1. Podstawą gospodarki finansowej Ośrodka jest plan finansowy jednostki budżetowej ujętej w uchwale budżetowej.

2. Za prawidłową gospodarkę finansową odpowiedzialność ponosi Dyrektor Ośrodka.

3. Ośrodek pokrywa swoje wydatki bezpośrednio z budżetu, a pobrane dochody odprowadza na rachunek budżetu jednostki samorządu terytorialnego.

4. Ośrodek prowadzi gospodarkę finansową według zasad określonych w ustawie o finansach publicznych.

5. Ośrodek sporządza sprawozdawczość budżetową w terminach i formie określonej dla jednostki sektora finansów publicznych.

§ 15. Ośrodek posiada odrębny rachunek bankowy.

§ 16. Ośrodek prowadzi dokumentację zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Rozdział V

Postanowienia końcowe

§ 17. Zmian w statucie dokonuje się w trybie właściwym do jego nadania.