Serwis Prawno-Pracowniczy / Niezbędnik Kadrowo-Płacowy 51/2004 z 21.12.2004, str. 4
Data publikacji: 18.12.2004
Ile będziemy pracować w 2005 r.
W 2005 roku czekają nas 252 dni robocze, co w przeliczeniu oznacza 2016 godzin.
Edyta Kołkowska
Pracodawca oblicza dla poszczególnych okresów rozliczeniowych wymiar czasu pracy, czyli określa, ile godzin faktycznie w danym okresie powinien przepracować jego pracownik.
Zasadą jest, że czas pracy w podstawowym systemie czasu pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy (art. 129 § 1 k.p.). Przepis ten określa normy czasu pracy obowiązujące pracowników. Od normy czasu pracy należy odróżnić jego wymiar.
