Czasopisma
Roczniki
Zawartość wydania
-
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 18 /306 wrzesień 2016
POBIERZ:Spis treści-
O TYM MUSISZ WIEDZIEĆ!
-
Jak zachować prawo do bezpłatnej
opieki zdrowotnej w okresie sprawowania opieki nad
dzieckiem
-
W jakiej wysokości przekazać
do 30 września 2016 r. odpis na zfśs na
pracownika-emeryta
-
Jak udzielić pracownikom urlopu
zaległego za 2015 r.
-
Kiedy pracownik
może dostać urlop wypoczynkowy liczony w
godzinach
-
Jak dokonuje
się potrąceń na świadczenia
alimentacyjne z wypłaconej pracownikowi nagrody
uznaniowej
-
Czy osoba
zatrudniona na dwóch etatach ma prawo do dwóch
odpraw emerytalnych
-
Jak zachować prawo do bezpłatnej
opieki zdrowotnej w okresie sprawowania opieki nad
dzieckiem
-
AKTUALNOŚCI
-
Jakie są
koszty zastępstwa procesowego w sprawie o ustalenie
istnienia bądź nieistnienia ubezpieczenia
społecznego
-
Nowa wielokrotność kwoty bazowej
stanowiącej przeciętne uposażenie
żołnierzy zawodowych
-
Nowe zasady ustalania podstawy wymiaru
składek osób oddelegowanych do pracy za
granicą
-
Zmiany w organizacji pracy uczelni
wyższych
-
Zasady wykonywania przez cudzoziemców
zawodów doradcy podatkowego lub rzecznika
patentowego
-
Nowe wzory dokumentów stosowanych w
egzekucji należności pieniężnych
-
Zmiany w standardach kształcenia na
kierunkach pielęgniarstwo i położnictwo
-
Zakaz palenia e-papierosów w miejscu
pracy
-
Zmiany w orzekaniu o zdolności do
służby w CBA
-
Zniesienie ograniczeń i limitów
punktów edukacyjnych dla lekarzy i lekarzy
dentystów
-
Nowe wzory
tytułów wykonawczych stosowanych w egzekucji
administracyjnej
-
Wzór wniosku
o udzielenie informacji z centralnego rejestru
orzeczeń dyscyplinarnych w sprawie nauczycieli
-
Powołanie
Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Pracy
-
Zmiana organizacji
roku szkolnego
-
Wymagania wobec ekspertów
powoływanych do porównania efektów uczenia z
Polską Ramą Kwalifikacji
-
Jakie są
koszty zastępstwa procesowego w sprawie o ustalenie
istnienia bądź nieistnienia ubezpieczenia
społecznego
-
TEMAT NUMERU
-
PRAWO PRACY
-
Kiedy można zwolnić
pracownika
przebywającego na długotrwałej chorobie
-
Czy zwolnienie lekarskie przerywa urlop
ojcowski
-
Czy w związku z przejęciem
zakładu pracy nowy pracodawca powinien
przejąć zleceniobiorców
-
Czy zawiadamiając PIP o obiektywnych
przyczynach zawarcia nielimitowanej umowy na czas
określony można przesłać samą
kopię umowy o pracę
-
Kiedy można zwolnić
pracownika
przebywającego na długotrwałej chorobie
-
WYNAGRODZENIA
-
UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE I ZDROWOTNE
-
Jakie składki należy
opłacać za osobę, która zawarła
umowę zlecenia z członkiem rodziny
prowadzącym działalność
gospodarczą
-
Kiedy członek rodziny osoby
zwolnionej z pracy utraci prawo do bezpłatnych
świadczeń opieki zdrowotnej z NFZ
-
Jakie składki są należne za
osobę, która zawarła umowę zlecenia w
trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego
-
Jakie składki należy
opłacać za osobę, która zawarła
umowę zlecenia z członkiem rodziny
prowadzącym działalność
gospodarczą
-
ZASIŁKI
-
BHP W FIRMIE
-
-
Kadry i płace w sferze budżetowej
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!
Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się
PDF