Pożyczki z ZFŚS

W ramach działalności socjalnej prowadzonej w formie ZFŚS pracodawca może udzielać pożyczek tylko na cele mieszkaniowe. Niedopuszczalne jest udzielanie zwrotnej pomocy na inne cele, np. ze względu na powstanie długotrwałej choroby osoby uprawnionej. Szczegóły dotyczące tej formy wsparcia ustalane są w regulaminie, a udzielenie pożyczki musi wiązać się z zawarciem umowy.

CZĘŚĆ I. ASPEKT KADROWO-PŁACOWY

Działalność socjalna, która może zostać objęta dofinansowaniem z ZFŚS, to - zgodnie z definicją zawartą w ustawie z 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (dalej: ustawa o ZFŚS) - usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki nad dziećmi w żłobkach, klubach dziecięcych, sprawowanej przez dziennego opiekuna lub nianię, przedszkolach oraz innych formach wychowania przedszkolnego, udzielanie pomocy materialnej - rzeczowej lub finansowej, a także zwrotnej lub bezzwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe na warunkach określonych umową.

Z funduszu mogą być finansowane jedynie te rodzaje działalności socjalnej, które są objęte ustawową definicją działalności socjalnej. Wykluczone jest zatem finansowanie świadczeń przyznanych pracownikom w związku z ich zatrudnieniem w określonym zakładzie pracy, takich jak: polisy ubezpieczeniowe, zakwaterowanie, dowóz do pracy, wyżywienie czy wreszcie składki na ubezpieczenie społeczne (wyrok Sądu Apelacyjnego w Poznaniu z 21 maja 2015 r., sygn. akt III AUa 483/13).

W definicji działalności socjalnej mieści się jedynie zwrotna pomoc (pożyczki) na cel mieszkaniowy. Pracodawca nie może udzielać ze środków funduszu pożyczek na inne cele.