Jakie obowiązki ZUS związane z zatrudnieniem Francuza będą ciążyć na polskiej spółce

PYTANIE

Polska spółka zamierza zatrudnić obywatela Francji, który będzie wykonywał prace programisty z domu (teren Francji). Jest to osoba fizyczna nieprowadząca działalności gospodarczej. Forma zatrudnienia to umowa zlecenie/umowa o dzieło/umowa na świadczenie usług. Jakie obowiązki w ZUS i US będą ciążyły na polskiej spółce?