Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Porada aktualna na dzień 23-05-2024
Porada aktualna na dzień 23-05-2024
Data publikacji: 2023-02-14

Jak wygląda kwestia składek ZUS przedsiębiorcy sprawującego opiekę wychowawczą

Kobieta od 2 maja 2020 r. prowadzi działalność gospodarczą. Skorzystała z ulgi na start i preferencyjnego ZUS. Uzyskała prawo do zasiłku macierzyńskiego (korzysta z kodu 0580) 13 kwietnia 2022 r. Zasiłek macierzyński nie przekracza kwoty świadczenia rodzicielskiego. Okres urlopu rodzicielskiego kończy jej się 12 kwietnia 2023 r. Nie posiada żadnego innego tytułu ubezpieczenia. Czy jeśli od razu po urlopie rodzicielskim pójdzie na urlop wychowawczy, to będzie miała finansowane z budżetu państwa składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i zdrowotne? Czy podstawa wymiaru składek będzie wynosiła 60% prognozowanego wynagrodzenia? Czy aby spełniać te warunki musi opłacać po urlopie rodzicielskim przez 6 miesięcy składki ZUS? 

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00