Porada w trakcie aktualizacji

tematy:

trzynastka

Data publikacji: 27.12.2023

Czy osoba korzystająca z dni wolnych na opiekę na dziecko ma prawo do "trzynastki"

PROBLEM

Osoba została zatrudniona 1 lipca 2023 r. W grudniu 2023 r. wykorzystała 2 dni wolnego z art. 188 k.p. Czy osoba ta ma prawo do "trzynastki"?

Pozostało 91% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni za darmo!

paywall

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, szkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

Jeśli już masz abonament Inforlex Zaloguj się

Zobacz także

Szkolenie

Miniaturka wideo

Dodatkowe wynagrodzenie roczne dla nauczycieli

Książka

okładka

Wynagrodzenia 2026. Rozliczanie płac w praktyce