Wyrok WSA w Łodzi z dnia 10 lipca 2025 r., sygn. III SA/Łd 162/25

Rada gminy prawidłowo wyraża zgodę na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, gdy przyczyny tego rozwiązania nie są związane z wykonywaniem mandatu. Zgoda nie może być uznana za niezgodną z prawem, jeśli przyczyny mają charakter zawodowy, a nie polityczny.

Dnia 10 lipca 2025 roku Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi – Wydział III w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Ewa Alberciak (spr.), Sędziowie Sędzia WSA Paweł Dańczak, Sędzia WSA Anna Dębowska, Protokolant Starszy sekretarz sądowy Dorota Czubak, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 3 lipca 2025 roku sprawy ze skargi A. K. na uchwałę Rady Miejskiej w Łasku z dnia 22 stycznia 2025 roku nr XI/137/2025 w sprawie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radną oddala skargę.

Uzasadnienie

A. K. wniosła do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Łodzi skargę na uchwałę Rady Miejskiej w Łasku z dnia 22 stycznia 2025 r. Nr XI/137/2025 w sprawie wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radną Rady Miejskiej w Łasku.