Jak rozliczyć zwrot przez byłego pracownika wynagrodzenia wypłaconego nienależnie

PROBLEM

Były pracownik wygrał sprawę w sądzie pierwszej instancji, w wyniku czego były pracodawca wypłacił mu w grudniu 2024 r. kwotę, która miała klauzulę natychmiastowej wykonalności wraz z odsetkami. Pracodawca odprowadził należny podatek oraz wystawił w 2025 r. byłemu pracownikowi PIT-11 za 2024 r. W sierpniu 2025 r. sąd drugiej instancji wydał wyrok na korzyść pracodawcy i nakazał byłemu pracownikowi oddać środki otrzymane od pracodawcy. Czy były pracownik powinien oddać pracodawcy kwotę, którą otrzymał na konto, czy kwotę, którą otrzymał na konto powiększoną o podatek wynikający z PIT-11? Jeżeli z podatkiem, to czy pracodawca powinien wystawić byłemu pracownikowi korektę PIT-11 za 2024 r.?