Wyrok WSA w Szczecinie z dnia 23 października 2025 r., sygn. II SA/Sz 330/25

Decyzja o zwolnieniu żołnierza zawodowego z uwagi na dostateczną ocenę z opinii służbowej w ramach uznania administracyjnego jest zgodna z prawem, gdy zachowany jest prymat dobra służby nad interesem indywidualnym.

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie w składzie następującym: Przewodnicząca Sędzia WSA Katarzyna Sokołowska (spr.) Sędziowie Sędzia WSA Marzena Iwankiewicz, Asesor WSA Joanna Świerzko-Bukowska Protokolant starszy inspektor sądowy Katarzyna Skrzetuska-Gajos po rozpoznaniu w Wydziale II na rozprawie w dniu 23 października 2025 r. sprawy ze skargi N. K. na decyzję Dowódcy 12 Dywizji Zmechanizowanej w Szczecinie z dnia 24 lutego 2025 r. nr 10 w przedmiocie zwolnienia z zawodowej służby wojskowej i przeniesienie do rezerwy oddala skargę.

Uzasadnienie

Rozkazem personalnym z 3 grudnia 2024 r., nr 90, Dowódca [...] P. , na podstawie art. 104 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2024 r. poz. 572 - dalej "k.p.a.") w zw. z art. 228 ust. 1 pkt. 4, art. 229 ust. 1 i 4 ustawy o obronie Ojczyzny z dnia 11 marca 2022 r. (Dz. U. 2024 r. poz. 248 z późn. zm. - dalej "u.o.o.") oraz § 20 ust. 1 rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 7 marca 2023 r. w sprawie zwalniania żołnierzy zawodowych z zawodowej służby wojskowej (Dz. U. poz. 433 - dalej "rozporządzenie"), orzekł o zwolnieniu szer. N. K. (dalej " strona", "skarżący") z dniem 31 grudnia 2024 r. z zawodowej służby wojskowej i przeniesieniu do rezerwy pasywnej wskutek otrzymania dostatecznej ogólnej oceny w opinii służbowej.