Czy pracodawca może polecić wykonywanie czynności w godzinach nadliczbowych powyżej 8 godzin w tygodniu

Proszę o udzielenie informacji odnośnie polecenia pracodawcy o wykonanie czynności w godzinach nadliczbowych. Jesteśmy pracownikami urzędu miasta i gminy, pracujemy w czasie równoważnym (40 h w tygodniu) i obowiązuje nas 3-miesięczny okres rozliczeniowy. Zgodnie z art. 131 Kodeksu pracy pracownik w każdym tygodniu może przepracować maksymalnie 48 h tj. 40 h pracy podstawowej i 8 h nadliczbowych. Czy pracodawca może polecić wykonywanie czynności w godzinach nadliczbowych powyżej 8 h w tygodniu z zachowaniem odpoczynku tygodniowego i dobowego?