Artykuł

TEMATY:

Data publikacji: 2018-06-27

Praca w szczególnych warunkach a uprawnienia emerytalne

Praca w

szczególnych warunkach a uprawnienia emerytalne

Artur Nowak

Przepisy prawa pracy nadają pracownikom zatrudnionym w

szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze uprawnienie do wcześniejszego przejścia na emeryturę. Pojawiała się jednak wątpliwość, czy przepisy te mają zastosowanie również do pracowników zatrudnionych u prywatnych pracodawców.

Pracownicy zatrudnieni w

szczególnych warunkach

W myśl art. 32 ustawy z

17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 162, poz. 1118 z późn.zm.) za pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach uważa się pracowników (stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy) zatrudnionych przy pracach o znacznej szkodliwości dla zdrowia oraz o znacznym stopniu uciążliwości lub wymagających wysokiej sprawności psychofizycznej ze względu na bezpieczeństwo własne lub otoczenia (wymienionych w wykazach stanowiących załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze – Dz.U. Nr 8, poz. 43 z późn.zm.).

Wykazy prac w

szczególnych warunkach, których wykonywanie uprawnia do niższego wieku emerytalnego, zostały ujęte w załączniku do wymienionego rozporządzenia i stanowiły podstawę ustalenia w porozumieniu z Ministrem Pracy, Płac i Spraw Socjalnych wykazów:

resortowych stanowiących załącznik np. do:

– zarządzenia z

12 lipca 1983 r. Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej (Dz.Urz. MZiOS Nr 8, poz. 40 z późn.zm.), obejmujący m.in. w Wykazie A Dział II poz. 2

„2. Prace w

zespołach operacyjnych dyscyplin zabiegowych oraz prace stomatologów

a) prace w

zespołach operacyjnych w oddziałach urazowo-ortopedycznych,

1) lekarz (operujący, asystujący do operacji, prowadzący znieczulenie),

2) pielęgniarka (położna zatrudniona na stanowisku pielęgniarki) – (instrumentująca, biorąca udział w

zabiegach, pomagająca do znieczulenia),

Pozostało 90% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Elastyczne formy zatrudnienia. Korzyści dla pracodawcy

Dane dokumentu

Artykuł

Praca w szczególnych warunkach a uprawnienia emerytalne