Porada

TEMATY:

emerytura
renta
ubezpieczenie emerytalne
wynagrodzenie za pracę

TEMATY:

emerytura
renta
ubezpieczenie emerytalne
wynagrodzenie za pracę

Data publikacji: 2003-01-16

Obowiązki informacyjne względem ZUS

Czy na pracodawcy w dalszym ciągu spoczywa obowiązek informowania oddziału ZUS o każdorazowej podwyżce wynagrodzenia przysługującego zatrudnionemu emerytowi lub renciście, w przypadku gdy podwyżka ta powoduje przekroczenie dopuszczalnych progów zarobkowych?

Pozostało 72% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Czy pracodawca zatrudniający nauczyciela pobierającego świadczenie kompensacyjne obowiązany jest powiadomić ZUS o kwocie jego dochodu osiągniętego w ubiegłym roku
Informacje ważne dla klientów biur rachunkowych – luty 2024 r.
Do 29 lutego 2024 r. płatnicy składek zatrudniający emerytów lub rencistów muszą przekazać do ZUS zaświadczenia o uzyskanych przez nich przychodach w 2023 r.
Do 28 lutego 2023 r. trzeba złożyć w ZUS zaświadczenie o przychodzie niektórych pracujących emerytów lub rencistów za 2022 r.
Za jaki okres należy przekazać do ZUS informację o dochodach rencistki, która w trakcie roku przeszła na emetyturę

Podstawa wymiaru składek ZUS. Praktyczne rozliczenia

Dane dokumentu

Porada

Obowiązki informacyjne względem ZUS