Polski Ład uderzy po kieszeni nie tylko przedsiębiorców

Planowane zmiany odczuje nie tylko biznes, lecz także członkowie zarządu, w tym również powołani uchwałą wspólników

Wszystko to za sprawą zmian w naliczaniu składki zdrowotnej oraz wskutek braku możliwości odliczania jej od podatku.

Wczoraj wyjaśniliśmy na przykładach, jak zmiany zaproponowane w Polskim Ładzie wpłyną na obciążenia pracowników i emerytów (patrz „Polski Ład. Kto zyska, kto straci na planowanych zmianach”, DGP nr 144/2021).

Dziś pokazujemy skutki dla przedsiębiorców oraz członków zarządów spółek.

Zarząd też ze składką

Składkę zdrowotną w wysokości 9 proc. dochodu zapłacą od 2022 r. członkowie zarządu powołani uchwałą.

- Jeśli więc spółki będą chciały wypłacać im wynagrodzenie na dotychczasowym poziomie, to będą musiały przeznaczyć na ten cel więcej pieniędzy - komentuje dr Jowita Pustuł, doradca podatkowy, radca prawny z J. Pustuł i Współpracownicy Doradztwo podatkowo-prawne.

Ekspertka przypomina, że członkowie zarządu mogą otrzymywać wynagrodzenie bez zawierania ze spółką umowy o pracę czy umowy zlecenia. Podstawą wypłaty wynagrodzenia może być dla nich wyłącznie uchwała zgromadzenia wspólników o powołaniu danej osoby do zarządu.