Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
Data publikacji: 2003-03-09

Wyliczanie urlopu w równoważnym czasie pracy

Czy urlop to problem?

Udzielanie urlopów pracownikom zatrudnionym w systemach czasu pracy często sprawia problemy. W odpowiedzi na telefoniczne pytania Czytelników postanowiliśmy przybliżyć tę tematykę, opierając się na praktycznych przykładach.

Udzielanie urlopów wypoczynkowych
Prowadzę kadry w zakładzie pracy, w którym pracownicy są zatrudnieni według rozkładu czasu pracy określonego w art. 1294 Kodeksu pracy. Okres rozliczeniowy został ustalony na 1 miesiąc. Po nowelizacji Kodeksu w zakresie urlopów wypoczynkowych mam duże trudności w udzielaniu urlopów tej grupie pracowników. Proszę o wyjaśnienie tej problematyki na przykładzie.
W wyniku nowelizacji Kodeksu pracy w zakresie urlopów wypoczynkowych do art. 154 wprowadzono § 4, w świetle którego .
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00