Odwołanie prezesa spółki

Jan O. był prezesem zarządu w spółce akcyjnej „M” od 1 stycznia 2003 r. 2 marca 2004 r. rada nadzorcza podjęła uchwałę o odwołaniu go z funkcji prezesa zarządu, a następnie wręczono mu pismo zawierające wypowiedzenie umowy o pracę z powołaniem się na ww. uchwałę. Czy przed sądem pracy może dochodzić odszkodowania?

Członkostwo w spółce kapitałowej jest sprawą odrębną od stosunku pracy. Samo powołanie Jana O. przez radę nadzorczą spółki „M” S.A. w dniu 1 stycznia 2003 r. na stanowisko prezesa nie ukształtowało istotnych elementów stosunku pracy, spowodowało tylko powierzenie Janowi O. określonych kompetencji w spółce, a nawiązanie stosunku pracy nastąpiło na skutek zawarcia z nim umowy o pracę w spółce na czas określony pełnienia funkcji prezesa zarządu.