Gazeta Samorządu i Administracji 8/2015 z 20.04.2015 [dodatek: Gazeta Samorządu i Administracji, str. 45]
Data publikacji: 13.04.2015
Wspólna działalność socjalna
Kilku pracodawców może prowadzić wspólną działalność socjalną. Jedynym warunkiem jest zawarcie przez zainteresowanych stosownej umowy.
Aktem prawnym regulującym działalność pracodawców, podejmowaną w zakresie pozapłacowego wspierania pracowników oraz zaspokajania ich potrzeb socjalnych, jest ustawa z 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (dalej: ustawa o ZFŚS). Reguluje ona ogólne zasady tworzenia i sposób gospodarowania zakładowym funduszem świadczeń socjalnych. W art. 9 ustawy o ZFŚS ustawodawca zezwala na prowadzenie przez pracodawców wspólnej działalności socjalnej, przy czym musi się to odbywać na podstawie spisanej przez nich umowy.
