Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 19/2007 z 10.10.2007, str. 40
Data publikacji: 07.10.2007
Czy od odsetek z tytułu nieterminowej wypłaty wynagrodzenia należy odprowadzić zaliczkę na podatek i składki
Z powodu kłopotów finansowych firmy przez ostatnie pół roku wypłacaliśmy pracownikom wynagrodzenia w minimalnej wysokości, znacznie niższej niż wynagrodzenia określone w umowach o pracę. W październiku wypłacimy wyrównanie za pierwsze 3 miesiące, a w listopadzie za kolejne 3 miesiące. Czy z zaległym wynagrodzeniem powinniśmy wypłacić odsetki i czy od odsetek opłaca się składki i zaliczkę na podatek?
PROBLEM
