Interpretacja
Postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego z dnia 19.06.2006, sygn. 1471/DPD1/423-57/06/SG, Pierwszy Mazowiecki Urząd Skarbowy w Warszawie, sygn. 1471/DPD1/423-57/06/SG
Czy wydatki ponoszone w związku z organizacją spotkań integracyjnych dla pracowników Spółki mogą być zaliczone do kosztów uzyskania przychodów, a ich finansowanie powinno odbywać się z bieżących środków obrotowych Spółki, nie zaś ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
P O S T A N O W I E N I E
Na podstawie art. 14a § 4 w zw. z § 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. - Ordynacja podatkowa (Dz.U. z 2005r. Nr 8, poz. 60 ze zm.), po rozpatrzeniu wniosku Banku, z dnia 28.03.2006r. (data wpływu do tut. Urzędu 28.03.2006r.), o udzielenie pisemnej interpretacji co do zakresu i sposobu zastosowania prawa podatkowego, tj. wyjaśnienia, czy wydatki ponoszone w związku z organizacją spotkań integracyjnych dla pracowników Spółki mogą być zaliczone do kosztów uzyskania przychodów, a ich finansowanie powinno odbywać się z bieżących środków obrotowych Spółki, nie zaś ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, Naczelnik Pierwszego Mazowieckiego Urzędu Skarbowego w Warszawie #8722; biorąc pod uwagę przedstawiony stan faktyczny oraz stan prawny
postanawia:
uznać stanowisko Strony za nieprawidłowe.
U z a s a d n i e n i e
Z przedstawionego przez Spółkę stanu faktycznego wynika, że organizuje ona dla swoich pracowników różnego rodzaju spotkania integracyjne, w tym spotkania wigilijne, okolicznościowe oraz imprezy rekreacyjno-sportowe. Tego typu spotkania są organizowane zazwyczaj dla ogółu pracowników, czasami jednak spotkania takie obejmują tylko pracowników poszczególnych działów.Z tytułu w/w spotkań, w zależności od ich rodzaju, Spółka ponosi koszty wynajmu sal, cateringu, oprawy artystycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, a przy spotkaniach wyjazdowych również koszty noclegów i przejazdów.Spółka posiada zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, utworzony zgodnie z ustawą z dnia 04.03.1994r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.W związku z powyższym Spółka zwraca się o wyjaśnienie, czy wydatki ponoszone w związku z organizacją przedmiotowych spotkań integracyjnych dla pracowników Spółki mogą być zaliczane do kosztów uzyskania przychodów.