Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka

Postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego z dnia 02.11.2006, sygn. 1449/2CF/415/IP-88/2006/GW, Trzeci Urząd Skarbowy Warszawa-Śródmieście, sygn. 1449/2CF/415/IP-88/2006/GW

Jestem obywatelką Polski, która wraz z mężem zamieszkałym w Warszawie zostałam oddelegowana do pracy w Niemczech w ramach Umowy Rządowej z Republiką Federalną Niemiec z 1990 roku jako tzw. "personel kluczowy do pracy w biurze niemieckiego przedstawicielstwa firmy ....". Z racji charakteru zatrudnienia w polskiej Spółce ........ S.A. Biuro Niemcy - ........ w pełnym wymiarze czasu pracy i przy 26 - dniowym wymiarze urlopu wypoczynkowego przebywaliśmy w 2002 roku ponad 183 dni kalendarzowe w roku na terytorium Niemiec i tylko tam osiągaliśmy dochody. Jednakże przez cały okres oddelegowania do Niemiec utrzymywaliśmy w Polsce własne gospodarstwo domowe i przede wszystkim centrum interesów życiowych, mając w Polsce najbliższą rodzinę, krewnych i przyjaciół. Te silne więzy rodzinne i bieżące sprawy osobiste były przyczyną wielu przyjazdów do domu rodzinnego. Naszym zdaniem całokształt stanu faktycznego powinien prowadzić do stwierdzenia, że nie tylko ilość dni pobytu na terytorium danego kraju jest jedynym kryterium określającym status podatkowy podatnika, a orzekanie o ograniczonym bądź nieograniczonym obowiązku podatkowym w danym kraju winno być oparte na ocenie faktycznego posiadania centrum interesów życiowych w danym kraju.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00