Interpretacja indywidualna z dnia 13.02.2015, sygn. ITPB1/415-1130/14/MP, Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy, sygn. ITPB1/415-1130/14/MP

Czy ewentualne przysporzenie majatkowe, tj. srodki pieniezne z tytulu Realizacji Certyfikatow, jakie Wnioskodawca moze otrzymac w przyszlosci (jesli spelnione beda odpowiednie przeslanki, w szczegolnosci jesli Spolka wykaze zysk za Okres Rozliczeniowy) w zwiazku z uczestnictwem w Programie Motywacyjnym, nalezy zakwalifikowac jako przychod z kapitalow pienieznych, o ktorym mowa w art. 10 ust. 1 pkt 7 i art. 17 ust. 1 pkt 10 ustawy o podatku dochodowym od osob fizycznych, ktory to powinien podlegac opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osob fizycznych na zasadach wynikajacych z art. 17 ust. 1b, art. 30b ust. 1 i art. 30b ust. 2 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osob fizycznych?

Na podstawie art. 14b ? 1 i ? 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2012 r., poz. 749 z pozn. zm.) oraz ? 4 rozporzadzenia Ministra Finansow z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upowaznienia do wydawania interpretacji przepisow prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy dzialajacy w imieniu Ministra Finansow stwierdza, ze stanowisko, przedstawione we wniosku z dnia 7 listopada 2014 r. (data wplywu 13 listopada 2014 r.) uzupelnionym pismem z dnia 2 lutego 2015 (data wplywu 6 lutego 2015 r.) o wydanie interpretacji przepisow prawa podatkowego dotyczacej podatku dochodowego od osob fizycznych w zakresie skutkow podatkowych uczestnictwa w programie motywacyjnym - jest prawidlowe.

UZASADNIENIE

W dniu 13 listopada 2014 r. zostal zlozony ww. wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczacej podatku dochodowego od osob fizycznych w zakresie skutkow podatkowych uczestnictwa w programie motywacyjnym. Wniosek uzupelniono pismem z dnia 2 lutego 2015 r. (data wplywu 6 lutego 2015 r.)

W przedmiotowym wniosku przedstawiono nastepujace zdarzenie przyszle.

Wnioskodawca obecnie pelni funkcje Czlonka Zarzadu, a zarazem Dyrektora Marketingu i Certyfikacji w spolce z ograniczona odpowiedzialnoscia (dalej: ?Spolka?) z siedziba na terytorium Polski. Obowiazki w tym zakresie wykonuje na podstawie umowy o prace.

Kierujac sie checia poprawy wynikow finansowych, a tym samym sprostania rosnacej konkurencji, z dniem 1 stycznia 2014 r. w Spolce wdrozono tzw. Program Motywacyjny (dalej: ?Program?) skierowany do czlonkow jej Zarzadu oraz osob pelniacych kluczowe funkcje w Spolce (dalej: ?Uczestnicy?). Celem wdrozenia Programu bylo stworzenie dodatkowych mechanizmow motywujacych Uczestnikow do zwiekszenia efektywnosci pracy i dzialan podejmowanych na rzecz Spolki i, w efekcie, zapewnienie stalego i systematycznego wzrostu osiaganych przez Spolke zyskow.