Uchwała nr XX/106/2016 Rady Gminy Wicko
z dnia 27 września 2016r.
w sprawie zmiany statutu Ośrodka Pomocy Społecznej w Wicku
Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 9 lit. "h" i art. 40 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 8 marca
1990 roku o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 446) w zw. z art. 110 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 930 ze zm.)
w zw. z art. 11 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych
(t.j. Dz. U. 2013 r., poz. 885 Rada Gminy Wicko uchwala, co następuje:
§ 1. Nadaje się Statut Ośrodkowi Pomocy Społecznej w Wicku w brzmieniu określonym
w załączniku do niniejszej uchwały.
§ 2. Traci moc uchwała nr XIX/29/12 Rady Gminy Wicko z dnia 27 marca 2012 roku w sprawie zmiany Statutu Ośrodka Pomocy Społecznej w Wicku.
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Wicko.
§ 4. Uchwała wchodzi w życie w terminie 14 dni po ogłoszeniu w Dzienniku Urzędowym
Województwa Pomorskiego.
| Przewodniczący Rady Gminy Wicko |
Załącznik do uchwały Nr XX/106/2016
Rady Gminy Wicko
z dnia 27 września 2016 r.
S T A T U T
Ośrodka Pomocy Społecznej w Wicku
§ 1.
Podstawa prawna, postanowienia ogólne
1. Ośrodek Pomocy Społecznej w Wicku, zwany dalej "Ośrodkiem", utworzony został
na podstawie uchwały nr XII/29/90 Gminnej Rady Narodowej w Wicku z dnia 27 lutego 1990 roku w sprawie powołania Ośrodka Pomocy Społecznej w Wicku.
2. Ośrodek jest jednostką organizacyjną Gminy Wicko, zwanej dalej "Gminą", nieposiadającą osobowości prawnej, działającą w formie jednostki budżetowej.
3. Siedzibą Ośrodka jest Wicko ul. Radosna 9.
4. Obszarem działalności Ośrodka jest gmina Wicko.
5. Ośrodek działa na podstawie obowiązujących przepisów prawa, w szczególności:
1) ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 930 ze zm.);
2) ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 446);
3) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 roku o finansach publicznych(t.j. Dz. U. 2013 r.,
poz. 885 ze zm.);
4) ustawy z dnia 28 listopada 2003 roku o świadczeniach rodzinnych (t.j. Dz. U. 2015 r., poz. 114 ze zm.);
5) ustawy z dnia 11 lutego 2016 roku o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci
(Dz. U. 2016 r., poz. 195 ze zm.);
6) ustawy z dnia 7 września 2007 roku o pomocy osobom uprawnionym do alimentów
(t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 169 ze zm.);
7) ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie
(t.j. Dz. U. 2015 r., poz. 1390);
8) ustawy z dnia 9 czerwca 2011 roku o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 575);
9) niniejszego statutu.
§ 2.
Cele Ośrodka
1. Ośrodek został utworzony w celu realizacji zadań własnych Gminy z zakresu pomocy społecznej oraz zadań Gminie zleconych zgodnie z odpowiednimi przepisami.
2. Misją Ośrodka jest organizacja i wykonywanie zadań z zakresu pomocy społecznej
na terenie Gminy, polegających w szczególności na:
1) umożliwieniu osobom i rodzinom przezwyciężenia trudnych sytuacji życiowych, których
nie są w stanie pokonać, wykorzystując własne uprawnienia, zasoby i możliwości;
2) wsparciu osób i rodzin w wysiłkach zmierzających do zaspokojenia niezbędnych potrzeb
i umożliwienia im życia w warunkach odpowiadających godności człowieka;
3) zapobieganiu powstawaniu nowych problemów społecznych;
4) podejmowaniu działań zmierzających do życiowego usamodzielnienia osób i rodzin oraz ich integracji ze środowiskiem lokalnym.
§ 3.
Zadania Ośrodka
1. Do zadań Ośrodka z zakresu pomocy społecznej należy:
1) realizacja zadań własnych Gminy o charakterze obowiązkowym, zadań własnych Gminy i zadań zleconych z zakresu administracji rządowej oraz programów osłonowych wynikających z ustawy z dnia z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej;
2) aktywizacja, integracja i reintegracja zawodowa i społeczna osób, rodzin, grup
i społeczności lokalnych, w szczególności zagrożonych wykluczeniem społecznym, poprzez realizację programów i projektów socjalnych oraz społecznych.
2. Ośrodek koordynuje realizację gminnej strategii rozwiązywania problemów społecznych
ze szczególnym uwzględnieniem programów pomocy społecznej i innych, których celem jest integracja osób i rodzin z grup szczególnego ryzyka.
3. Ośrodek w celu realizacji powierzonych zadań współpracuje z innymi jednostkami organizacyjnymi Gminy, innymi jednostkami pomocy społecznej, administarcją rządową
i samorządową, właściwym powiatowym urzędem pracy, sądami i innymi podmiotami realizującymi zadania z zakresu pomocy społecznej. Na zasadzie partnerstwa Ośrodek współpracuje z organizacjami społecznymi i pozarządowymi, Kościołem katolickim, innymi kościołami lub związkami wyznaniowymi, osobami prawnymi i fizycznymi.
4. Działalność w zakresie pomocy społecznej polega w szczególności na:
1) przyznawaniu i wypłacaniu przewidzianych ustawą świadczeń;
2) pracy socjalnej;
3) prowadzeniu i rozwoju niezbędnej infrastruktury socjalnej;
4) analizie i ocenie zjawisk rodzących zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej;
5) realizacji zadań wynikających z rozeznanych potrzeb społecznych;
6) rozwijaniu nowych form pomocy społecznej i samopomocy w ramach zidentyfikowanych potrzeb.
5. Ośrodek realizuje zadania własne oraz zadania zlecone przez upoważnione organy,
w szczególności w zakresie:
1) przyznawania i wypłacania świadczeń rodzinnych, świadczeń wychowawczych, zasiłków dla opiekunów, zasiłków celowych w formach przewidzianej w ustawie, zasiłków stałych, zasiłków okresowych, zasiłków i pożyczek na ekonomiczne usamodzielnienie się, pomocy materialnej dla uczniów;
2) przyznawania i wypłacania świadczeń z funduszu alimentacyjnego oraz podejmowania działań wobec dłużników alimentacyjnych;
3) pracy socjalnej;
4) dożywiania dzieci;
5) przyznawania pomocy w naturze;
6) udzielania schronienia, posiłku, niezbędnego ubrania osobom tego pozbawionym,
w tym osobom bezdomnym;
7) sprawiania pogrzebów, w tym osobom bezdomnym;
8) świadczenia usług opiekuńczych, w tym specjalistycznych, w miejscu zamieszkania,
w tym jako zadanie zlecone;
9) załatwiania spraw i wydawania decyzji dotyczących potwierdzania prawa do świadczeń opieki zdrowotnej;
10) opłacania składek na ubezpieczenie zdrowotne, emerytalne i rentowe za osobę
w wypadkach przewidzianych w ustawie, w tym jako zadanie zlecone;
11) kierowania do domu pomocy społecznej i ponoszenia ewentualnej odpłatności za pobyt mieszkańca Gminy w tym domu;
12) opracowania i realizacji gminnej strategii rozwiązywania problemów społecznych
ze szczególnym uwzględnieniem programów pomocy społecznej, profilaktyki
i rozwiązywania problemów alkoholowych i innych, których celem jest integracja osób
i rodzin z grup szczególnego ryzyka;
13) podejmowania działań w zakresie zadań własnych Gminy wynikających z ustawy z dnia 29 lipca 2005 roku o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (t.j. Dz. U. 2015 r.,
poz. 1390);
14) realizowania zadań własnych Gminy w zakresie wspierania rodziny oraz systemu pieczy zastępczej na podstawie ustawy z dnia 9 czerwca 2011 roku o wspieraniu rodziny
i systemie pieczy zastępczej (t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 575);
15) wykonywania czynności sprawozdawczych i przekazywania ich Wojewodzie Pomorskiemu, również w wersji elektronicznej przy zastosowaniu systemu informatycznego;
16) realizowania zadań wynikających z rządowych programów pomocy społecznej
lub wspierania rodziny.
6. Ośrodek realizuje także inne zadania, wynikające z rozeznanych potrzeb, a w szczególności:
1) udziela mieszkańcom Gminy informacji o przysługujących im uprawnieniach z zakresu pomocy społecznej;
2) organizuje i prowadzi specjalistyczne poradnictwo, w tym rodzinne dla rodzin naturalnych i zastępczych;
3) prowadzi działania wolontarystyczne;
4) przygotowuje i realizuje projekty dofinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego.
7. Ośrodek podejmuje czynności związane z egzekucją nienależnie pobranych świadczeń,
w szczególności z zakresu ustawy o pomocy społecznej, ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz ustawy o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci.
§ 4.
Organizacja i zarządzaniem Ośrodkiem
1. Ośrodkiem kieruje Kierownik, którego zatrudnia i zwalnia Wójt Gminy Wicko. Kierownik reprezentuje Ośrodek na zewnątrz.
2. Kierownik działa na podstawie obowiązujących przepisów prawa, niniejszego statutu,
w granicach upoważnień udzielonych przez Wójta Gminy Wicko.
3. Kierownik jest odpowiedzialny za właściwe funkcjonowanie Ośrodka, jego sprawne działanie, wypełnianie powierzonych zadań oraz określenie kierunków jego działania
i rozwoju.
4. Organizację wewnętrzną i zasady funkcjonowania Ośrodka określa Kierownik
w regulaminie organizacyjnym.
5. Kierownik jest służbowym przełożonym wszystkich pracowników Ośrodka, zawiera z nimi umowy o pracę i dokonuje czynności z zakresu prawa pracy w imieniu pracodawcy.
6. Kierownik składa Radzie Gminy Wicko coroczne sprawozdania z działalności Ośrodka oraz zgłasza potrzeby dotyczące realizacji zadań z zakresu pomocy społecznej.
7. Prawa i obowiązki pracowników Ośrodka określa ustawa z dnia 21 listopada 2008 roku
o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. 2016 r., poz. 902), a w sprawach nieunormowanych - ustawa z dnia 26 czerwca 1974 roku - Kodeks pracy (t.j. Dz. U. 2014 r., poz. 1502 ze zm.).
§ 5.
Nadzór
1. Bezpośredni nadzór nad działalnością Ośrodka sprawuje Wójt Gminy Wicko.
2. Nadzór merytoryczny na działalnością Ośrodka w zakresie zadań zleconych sprawuje Wojewoda Pomorski, na podstawie i zgodnie z odrębnymi przepisami.
§ 6.
Gospodarka finansowa
1. Podstawą gospodarki finansowej Ośrodka jest plan finansowy sporządzany przez Kierownika na podstawie budżetu Gminy uchwalonego przez Radę Gminy Wicko, przyjmowany przez Wójta Gminy Wicko w formie zarządzenia jako element układu wykonawczego do budżetu Gminy, obejmujący dochody i wydatki.
2. Ośrodek prowadzi samodzielnie gospodarkę finansową i pokrywa wydatki ze środków otrzymanych z budżetu Gminy, a uzyskane dochody odprowadza do tego budżetu.
3. Ośrodek rozlicza się z dochodów i wydatków oraz z otrzymanych środków na wydatki budżetowe na zasadach ustalonych dla jednostek budżetowych.
4. Ośrodek wyposażony jest w mienie Gminy w zakresie niezbędnym do prowadzenia działalności statutowej.
5. Ośrodek posiada wyodrębniony rachunek bankowy.
6. Ośrodek prowadzi rachunkowość zgodnie z obowiązującymi przepisami i sporządza na ich podstawie sprawozdawczość finansową.
§ 7.
Postanowienia końcowe
Zmiana statusu następuje w trybie odpowiednim dla jego nadania.
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
