Na podstawie art. 30 ust. 6 pkt 1 i 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. - Karta Nauczyciela (tekst jedn. Dz. U. z 2014 r., poz.191), art 18 ust. 2 pkt 15, art. 40 ust. 1, art, 41 ust. 1 i art. 42 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (tekst jedn. Dz. U z 2013 r., poz. 594 z późn. zm.) oraz rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagrodzenia za pracę w dniu wolnym od pracy (tekst jednolity Dz.U. z 2014 r., poz. 416 ze zm.), w uzgodnieniu ze związkami zawodowymi zrzeszającymi nauczycieli

Rada Miejska Wodzisławia Śląskiego
uchwala, co następuje:

§ 1.

W załączniku do Uchwały nr XXIII/221/12 Rady Miejskiej Wodzisławia Śląskiego z dnia 29 sierpnia 2012 r. w sprawie ustalenia regulaminu określającego wysokość oraz szczegółowe warunki przyznawania dodatków: funkcyjnego, motywacyjnego, za warunki pracy i za wysługę lat, a także warunki obliczania i wypłacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach, placówkach oświatowych i opiekuńczo-wychowawczych, dla których Miasto Wodzisław Śląski jest organem prowadzącym lub założycielskim wprowadza się następujące zmiany:

1) §3 otrzymuje brzmienie:

Nauczycielowi, któremu powierzono stanowisko kierownicze w przedszkolach, szkołach, placówkach, a także odpowiednio w ich zespołach prowadzonych przez Miasto Wodzisław Śląski przysługuje miesięczny dodatek funkcyjny w wysokości stanowiącej sumę kwot: bazowej i za każdy oddział w szkole naliczany, jako pochodne procentowe stawki zasadniczej.

2. Liczbę procent do naliczania kwot: bazowej i za każdy oddział, o którym mowa w ust. 1 określa tabela poniżej:

";

2) §15 ust. 4 otrzymuje brzmienie:

Ustala się dodatki za pracę w trudnych warunkach w wysokości:

1) 5 % stawki zasadniczej za prowadzenie zajęć dydaktycznych w gimnazjach (oddziałach) przysposabiających do pracy zawodowej,

2) 15% stawki zasadniczej za prowadzenie zajęć:

a) indywidualnego nauczania dziecka zakwalifikowanego do kształcenia specjalnego,

b) dydaktycznych w klasach łączonych w szkołach podstawowych;

3) 40% stawki zasadniczej za prowadzenie zajęć dydaktycznych w języku obcym w klasach, w których zajęcia prowadzone są dwujęzycznie.";

3) §17 ust. 1 otrzymuje brzmienie:

Za pracę w warunkach uciążliwych uznaje się prowadzenie zajęć określonych w § 9 rozporządzenia MENiS z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy (t.j. Dz. U. z 2014 r., poz. 416 ze zm.).";

4) §17 ust. 2 otrzymuje brzmienie:

Z tytułu pracy w warunkach uciążliwych przysługuje dodatek w wysokości 10 % stawki zasadniczej.";

5) §18 otrzymuje brzmienie:

Dodatki za trudne i uciążliwe warunki pracy wypłaca się w całości, jeżeli nauczyciel realizuje w warunkach trudnych i uciążliwych cały obowiązujący go wymiar zajęć. Dodatki te wypłaca się w wysokości proporcjonalnej, jeżeli nauczyciel realizuje w warunkach trudnych i uciążliwych tylko część obowiązującego wymiaru zajęć lub jest zatrudniony w niepełnym wymiarze zajęć.

2. Dodatek za warunki pracy wypłaca się miesięcznie z dołu.

3. Dodatek za warunki pracy przyznaje nauczycielom dyrektor szkoły, a dyrektorom szkół Prezydent Miasta.".

§ 2.

Wykonanie uchwały powierza się Prezydentowi Miasta Wodzisławia Śląskiego.

§ 3.

1. Uchwała podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urzędowym Województwa Śląskiego.

2. Uchwała wchodzi w życie z dniem 1 września 2015 r.