-
Artykułz dnia 29.05.2025Zamiar grupowego zwolnienia wymaga przeprowadzenia konsultacji ze stroną społeczną29.05.2025
-
Artykułz dnia 29.11.2024Wszystko, co warto wiedzieć o zwolnieniach grupowych29.11.2024
-
ArtykułaktualnyZwolnienia grupowe - procedura postępowania pracodawcy16.05.2024
-
ArtykułaktualnyZwolnienia grupowe - procedura postępowania pracodawcy06.06.2023
-
Artykułz dnia 24.05.2023Uwaga na imprezy integracyjne. Zamiast zabawy mogą być zwolnienia24.05.2023
-
Artykułz dnia 10.04.2023Zwolnienie z pracy legalne, mimo że złamano przepisy10.04.2023
-
PoradaaktualnaNa jakich zasadach należy zakończyć ponadlimitową umowę na czas określony, jeśli ustały przyczyny uzasadniające jej zawarcie07.03.2023
-
PoradaaktualnaCzy można wypłacić odprawę emerytalną wraz odprawą z tytułu zwolnienia z przyczyn niedotyczących pracowników22.01.2022
-
Poradaz dnia 13.01.2022Podstawa wypowiedzenia umowy na czas określony do podważenia13.01.2022
-
ArtykułPrzedstawiciele pracowników – zasady wyboru i uprawnienia07.06.2021
-
ArtykułZwolnienia grupowe pracowników – procedura postępowania14.07.2020
-
ArtykułJak przygotować się do zmian 2020 w prawie pracy i ZUS18.11.2019
-
ArtykułJakie obowiązki ma pracodawca, który zatrudnia co najmniej 20 osób19.09.2019
-
ArtykułZwolnienia po nowemu03.07.2018
-
PoradaZ kim należy konsultować tryb zwolnienia grupowego, jeżeli w zakładzie pracy nie ma związku zawodowego02.07.2018
-
ArtykułUstawa z 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników - Przewodnik po zmianach w prawie pracy i ZUS 2017/201802.07.2018
-
ArtykułZwolnienie indywidualne - procedura postępowania02.07.2018
-
ArtykułZwolnienia grupowe - procedura postępowania02.07.2018
-
ArtykułUstawa o zwolnieniach grupowych 2014 z komentarzem01.07.2018
-
ArtykułKomentarz do ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników - Art. 201.07.2018
-
ArtykułZWOLNIENIA GRUPOWE01.07.2018
-
ArtykułPRZEPROWADZANIE KONSULTACJI Z PRACOWNIKAMI W PRZYPADKU ZWOLNIEŃ GRUPOWYCH01.07.2018
-
PoradaKRYTERIA DOBORU PRACOWNIKÓW DO ZWOLNIENIA GRUPOWEGO01.07.2018
-
PoradaCzy można zwolnić w danej grupie zawodowej pracowników w ramach zwolnień grupowych i zatrudnić nowych pracowników w innej grupie zawodowej01.07.2018
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
