Filtry-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy27.01.2025
-
Artykułz dnia 24.01.2024Każde powołanie za wynagrodzeniem jest ze składką zdrowotną24.01.2024
-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy - Dział II. Stosunek pracy16.01.2024
-
PoradaaktualnaJak obniżyć wynagrodzenie skarbnika gminy31.07.2023
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie urzędników służby cywilnej po zmianach przepisów12.07.2023
-
KomentarzPraktyczny komentarz z przykładami do Kodeksu Pracy wyd. II - Dział II. Stosunek pracy26.06.2023
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 21 czerwca 2023 r., sygn. III PSKP 42/22, rok 2023 | 21.06.2023
-
ArtykułaktualnyZatrudnianie urzędników służby cywilnej – procedura naboru i nawiązywania stosunku pracy10.03.2023
-
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2023 - Dział II. Stosunek pracy01.02.2023
-
PoradaaktualnaJak wypełnić PIT-11 dyrektora instytucji25.01.2023
-
Poradaz dnia 17.08.2022Poradnia z prawa pracy17.08.2022
-
Poradaz dnia 19.01.2022Poradnia z prawa pracy19.01.2022
-
FormularzZarządzenie w sprawie odwołania zastępcy wójta gminy z powodu niezłożenia oświadczenia majątkowego
-
FormularzZarządzenie w sprawie odwołania zastępcy wójta gminy
-
FormularzZarządzenie w sprawie powołania zastępcy wójta
-
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2022 - Dział II. Stosunek pracy01.12.2021
-
OrzeczenieWyrok SN z dnia 27 maja 2021 r., sygn. II PSKP 33/21, rok 2021 | 27.05.2021
-
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2021 - Dział II. Stosunek pracy01.02.2021
-
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy 2020 - Dział II. Stosunek pracy01.01.2020
-
KsiążkaPrawa i obowiązki dyrektora szkoły. Kompetencje. Zadania. Odwołanie01.01.2020 -
ArtykułJak zatrudniać pracowników w służbie cywilnej06.09.2019
-
KomentarzKomentarz do Kodeksu Pracy wyd. III - Dział II. Stosunek pracy01.09.2019
-
ArtykułSzczególna pozycja zastępcy wójta02.12.2018
-
PoradaCzy można odwołać nieobecną w pracy osobę powołaną na wyższe stanowisko w służbie cywilnej11.10.2018
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
